【今日头条】大学面面观，专科生是大学生吗？

　　专科一般指大学专科（高职高专）层次，是大学的组成部分，区别于本科。

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　　两者培养目标是统一的，在完全中等教育的基础上培养出一批具有大学知识，而又有一定专业技术和技能的人才，其知识的讲授是以能用为度，实用为本；两者招生是并轨的。

　　针对大专生的市场需求量变化趋势，企业大多表示，大专生虽然学历相对较低，但相对于本科生而言技术性强于学术性，并且工作踏实注重实干，对待遇的期望值也更低，重要的是，自我优越感弱，珍惜眼前工作。

　　大学专科教育主要由高职（高等职业技术学院）和高专（高等专科学校）承担，部分本科高校亦开设有专科。专科层次不颁发学位，毕业颁发专科毕业证书。

　　大学观！专科生是大学生吗？差在哪里？

　　本科生与大专生的区别：

　　又临“金三银四”招聘旺季，即将毕业的学生们开始“行动”，写简历、找工作......

　　与此同时，在本科、硕士毕业生人数激增的情况下，学历似乎已经没有原本那么珍贵，更别提大专生与本科生的差距了。

　　高职和高专都属于普通高等教育的专科层次，前者偏技术，后者偏理论，侧重点不同，无本质差别。

　　纵观现在的大学理论教育，还存在着相对滞后性，逐渐跟不上社会的发展以及技术的创新，导致许多大学生在大学浑浑噩噩度过四年光阴，却感觉“学不到什么”。之前，有媒体报道，一位大学生报考获得了65个证书，但依然没有找到工作。这虽然是一个个案，也有些极端，却能突显出缺乏实际技能的大学生就业之难。

　　为了证实这个趋势的非偶然性，智联招聘从数据库中调取了大学生岗位的相关数据。结果显示，企业对大学生最低学历需求为大专生的占比为46.5%，本科生占比48.2%，而年企业对大学生最低学历为大专生的占比呈现赶超式的增长，达到51.3%，本科生下降到46.5%。

　　岗位需求量最大的是大专生，占比为48.7%，其次才是是本科生，占比为39.7%。这一情况似乎打破了本科生是市场需求“主角”的陈规。从竞争比上来看，本科生平均一个岗位有61人次竞争，而这一数据大专生为35人次。

　　据悉，一场校园招聘会上，共向大学生提供了近70000个岗位。通过近一个月的职位变化数据，一个新的现象已经露出了水面。

　　所以，专科生就是大学生！

　　数据表明，活动中的岗位对不同学历的大学生需求占比差距明显。

　　大专教育，不是学历教育，但是让每个学生在入学时就明确了自己未来的职业方向，毕业时都成为拥有实际技能的人，并且顺利走上就业岗位。比如成都五月花电脑专修学院，不仅专注于学生的技能培训，而且学校非常注重职业素质的培养，有专门的职素课程，从职业礼仪，演讲能力，沟通表达等多方面训练学生，使学生毕业时具备良好的职业素养，更受企业的亲睐。