​昆明钟英培训学校好不好？

小编发现最近大家问的最多的就是学校好不好，那么如果知道一个学校好不好呢，那就要看学校的升学率还有教学模式这些来看了，今天小编给大家带来是昆明钟英培训学校好不好的介绍，接下来就跟随小编一起看下去吧，对学校还有其他什么问题欢迎来电咨询我们。

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学校上线率：

近年来,全校上线率,本科上线率达82.6%,上百人高考成绩达600分以上,达到清华、北大录-取线的有30余人。被清华北大录取的有:韩毅、王昆、罗成婷、张宏锦、李建、马玉骉、郑韬、叶枭、何云娇、李佩佩、荀龙飞、吴瀚、宋夏慧、刘子驾、周扬、倪星等。

教学质量：

学校坚持“互动是教学的灵魂”、“堂堂练是质量的保证”的教学观，精讲精练、巧讲巧练、当好“清道夫”，办成“预科班”。10个月的因材施教、培优扶差，高考上线率、重点率、本科率、提高率均位居全省榜首，为北大、清华在内的高校输送了2万5千名优秀学生，实现了“低进中出、中进高出、高进优出”的培养目标。

魅力钟英：

1、治校。以智慧超群、业务精深的邱校长为首的学校领导科学严谨的综合管理、规范严明的纪律约束，形成了“校长出思想，副校长出思路，中层干部出措施，教职员工出干劲，学生出佳绩”的管理模式。

2、强校。学校“荟萃云南众多老牌的‘名补’、‘题神’、‘题圣’，形成有专有兼、互补的方阵”，以优质的课堂教学，耐心细致的课后辅导，丰富的高考信息，严谨执教、文明施教、以身立教。

3、质量立校。学校坚持“互动是教学的灵魂”、“堂堂练是质量的”的教学观，精讲精练、巧讲巧练、当好“清道夫”，办成“班”。10个月的因材施教、扶差，高考上线率、率、本科率、率均位居全省榜首，为北大、清华在内的高校输送了2万5千名学生，实现了“低进中出、中进高出、高进优出”的培养目标。

4、特色扬校。学校有一支专职班主任队伍、有一支由学监、纪监、卫生监组成的管理监督队伍，对学生全天候负责监察管理；学校推行“激励机制、竞争机制、淘汰机制”；推行“人品较好、能力较好、业绩较好”；推行“平台留人、情感留人、待遇留人”；与省内部分兄弟学校建立战略合作伙伴关系，资源共享，互补，在全省众口皆碑、众望所归。

5、服务亮校。学校以“一切为了学生、学生利益高于一切”为宗旨、“爱心挥洒大地、其情铸就希望”、“树起爱心的丰碑，托起民族兴盛的希望”、“用爱开启学生心智”、“用该爱的甘霖催花育果”。多年来还为贫困学生全免、半免学费，资助生活费，发放钟惠奖学金多达400。

教学成绩：

十五年来，学生通过十个月的补习，上线率；全校平均86.54%，重点班100%；少数学生提高200多分，部分学生提高100多分，平均提高80分以上。为我国著名高校（如清华、北大、浙大、中山、南开、中国人大、中国政法、中国科技、复旦、上海财大、中山医科大、上海交大、中南财大、北外、北师大、华东师大、……）输送了近12000名优秀大学生。钟惠学子遍布全国名校。

办学理念：

办学伊始，学校就坚持自己独特的办学模式，以科学发展观不断地吸收新的办学思想，与时俱进。管理上，创新的提出“用爱的甘霖催化育果”的教育理念，对学生注入爱的催化剂；实际专职班主任负责制，每个高考补习班配备3-4名专职班主任，负责学生生活和学习的全过程监控，开创班主任要参与教学的全过程的新格局；创立“三监控”制度，设纪监、学监和卫生监对教育教学进行督导检查；建立学校领导、教师、学生、家长、班主任相互之间的联系本，形成教育合力。在教法上，提出“精讲精练”、“巧讲巧练”、“互动教学”，大力倡导多媒体教学，向现代化教育手段要质量；教学上，打破传统的课程设置，提出“三种课程”，即开设基础、习题和辅导三种课程，三种课程紧密联系、形成优势互补、资源共享，使学生在有限的时间内达到学习效率最大化。

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好了，以上就是对昆明钟英培训学校好不好的全部介绍了，通过本文的介绍大家应该不难看出学校还是非常不错的，选择我们学校是不会有错的，大家还有什么不清楚或者其他想了解的欢迎与我们进行联系。