经验分享采购员资格证报名网站

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　　11.完成公司各项指标：营业额、毛利、周转率等。12.负责对本大类商品的分类编码。13.负责制定商品毛利计划和商品价格，对商品价格进行统一。14.负责供应商的和与供应商的谈判，引进具有竞争力同时能带来公司赢利的商品。15.负责对营业外收入的与交费的追踪。16.负责促销商品的选择和与厂家的谈判，并协助卖场和企划部门开展相关促销活动。17.负责新品试销分配与各门店商品销售统一调拨。素质要求1.具备三方面的知识：科学知识、专业知识、商品基础知识采购商在广交会现场找到刚刚查询到的商品采购商在广交会现场找到刚刚查询到的商品2.社交能力3.市场调研、分析能力4.谈判、应变能力5.策划能力6．具有中专以上文化程度；7．具有较强的工作责任感和事业心；8．原则性强，工作细心，能吃苦耐劳。

　　因为采购人员对公司负责的除了前面三样以外还有库存水平，而且这一指标在当今的商业社会里面越来越重要了。采购品库存水平和流通速度直接影响企业资金的占用和周转速度，对于材料成本占总成本较大的企业来说，可以说是企业在市场上竞争的生命线之一。除了物料交货的跟催以外，重要的任务就是控制库存，在保证物料供应的情况下尽量压缩属于企业自己的材料在库。必备能力成本意识采购支出是构成销货成本的主要部分，因此采购人员必须具有成本意识，会精打细算，锱铢必较，不可大而化之；其次，必须具有“成本效益”的观念，所谓“一分钱一分货”，不可花冤枉钱，买了品质不好或不堪使用的物品，并能随时将投入（成本）与产出（使用状况——时效、损耗率、维修等）加以比较。

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　　这个要看公司的规章制度，当公司把采购部当做一种战略部门的话，那么它可能是直接隶厘总经理，自成采购部。当公司把采购部门当成一种协助于生产顺利进行的话,主要职责是生产的需要，议价也就属于次要的地位，那么它就厘于生产部。将采购部门规划于行政部时，采购部的主要职责是的价格，已达到财务部门的上的目标。采购员职责是什么1、严格遵守公司的各项规章制度和有关规定，努力自身的业务水平，树立为生产服务的观点。2、负责对现有的供应商资料进行整理，归档，定期联系，建立供应商名册。并对供应商进行品质，交货期，价格，服务，信用等能力的评估，确保供应渠道畅通和安全。3、根据公司的生产需求，从中的采购申请单下推采购订单。

　　机械、贸易、商业和数学等课程是对这一职位的很好的。能熟练使用办公和英语很有用，出色的沟通能力和广泛的人际网络对这一职位也相当重要。如果要晋升为采购经理或更的职位，商业和经济相关的本科或专业非常重要。工作要求服务任务采购人采购人1、以尽可能低的价格和的量来购的商品。购货订单，征求出价建议并且货物和服务的要求。2、根据价格、、选择、服务、支持、可性、可靠性、生产和分配能力以及供应者的名声和历史来研究和评价供应者。3、分析报价，财务报告和其他数据及信息来确定合理的价格。4、监控和遵循适用的法律法规。[1]5、协商，或者重新商议，并与供应者、卖主和其他代表的合同。

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