我来介绍下采购员资格证考试科目有哪些

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　　采购人购货订单，征求出价建议并且货物和服务的要求。2、根据价格、、选择、服务、支持、可性、可靠性、生产和分配能力以及供应者的名声和历史来研究和评价供应者。3、分析报价，财务报告和其他数据及信息来确定合理的价格。4、监控和遵循适用的法律法规。5、协商，或者重新商议，并与供应者、卖主和其他代表的合同。6、监控装载的货物保证货物按时到达，万一装载货物出现问题要追踪未送到的货物。7、与员工、用户和卖主进行商谈来讨论有缺陷或不可接受的货物或者服务，以确定相应的行动。8、评价并监控合同的执行以确保与合同合约一致并确定变化的需要。9、安排交税和运费。采购员是一个工作岗位，您是想问采购员尾于哪个部门吧。

　　岗位职责1.服从分配，听从指挥，并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定;2.负责公司的物资、设备的采购工作，3.负责对所采购材料、数量核对工作;4.有权拒绝未经同意批准的采购订单;5.负责办理交验、报账手续;6.负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计，定期上报;7.对所承担的工作负责;8.对所采购的物资、设备要有申购单并上报采购主管;9.协助做好有关物资采购工作的事项;图片10.负责卖场本大类商品结构的制定与。11.完成公司各项指标:营业额、毛利、周转率等。12.负责对本大类商品的分类编码。13.负责制定商品毛利计划和商品价格，对商品价格进行统一。14.负责供应商的和与供应商的谈判，引进具有竞争力同时能带来公司赢利的商品。

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　　协调能力由于采购业务牵涉范围广，相关部门多，欲使采购业务能顺利进行，而良好的工作绩效，除了采购人员的努力外，尚需企业内部各有关部门的密切配合。采购员，除批发、零售农产品：采购机器、设备、工具、零件和服务，购买用于生产的原材料或半成品。多数企业部门行政主管的职位由丰富的低层经理和行政人员替补，的采购员可以晋升为采购经理，采购经理可以平调至市场或营运经理等，也可以晋升为总经理，直职位总裁或首席执行官。或者去其它的机构寻求更有竞争力的职位。采购员要求的教育背景相差很大，多数没有要求有专门的和，但是需要对采购的产品非常熟悉，对这个行业来说，比更加重要。机械、贸易、商业和数学等课程是对这一职位的很好的。

　　15.负责对营业外收入的与交费的追踪。16.负责促销商品的选择和与厂家的谈判，并协助卖场和企划部门开展相关促销活动。17.负责新品试销分配与各门店商品销售统一调拨。01采购是一项相当复杂，而且要求很高的工作，采购人员应具备的基本工作能力也相当的多样化。采购人员必须具备较高的分析能力、能力、表达能力和专业知识水平。?分析能力由于采购员常常面临许多不同策略的选择与制定，例如物料规格、品种的购买决策、企业能接受什么价格、物料如何运输与储存、如何才能消费者的回应。因此，采购员应具备使用分析工具的，并能针对分析结果制定有效的决策。首先，采购支出是构成企业制造成本的主要部分，因此采购员必须具有成本意识，精打细算，锱铢必争，不可“大而化之”。

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