【要闻】调查:“95后”女性近八成不甘局限于“贤妻良母”角色

【要闻】调查:“95后”女性近八成不甘局限于“贤妻良母”角色

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根据北京3月5日电(记者刘育英) 5日发表的调查,从“70后”到“95后”,***女性越来越追求事业的迅速发展,***意识在“95后”的女性中尤为突出,约8成是“经济***女性强者”和“特立独行”

三八国际妇女节到来之际,领英***和皇家***5日发表了《女性形象认识和家庭事业观调查》。 该调查深入调查了一代人,发现了“95后”从以前流传下来的观念的突破和卓越。

从女性的定位来看,“95后”女性开始不亚于新时期的“纸巾男性”。 与以往的世代间相比,“95后”的女性不太认可“贤妻良母”的角色定位( 23% ),约8成的人向往“经济***的女性强者”( 58% )和“武断的酷女性”( 19% )。 其中,“95后”的女性中,对“特立独行的女性”的认可大幅度提高,“70后”和“80后”的比例分别为4.7%和6%。

对此,同龄人的男性依然保持着以前流传下来的观念,71%的男性回答者承认女性“贤妻良母”的形象。 这种看法的差异也体现在对***女性特质的认识上,女性希望***和才能更闪耀自己,男性希望充满女性的温柔和爱,男女各自在意的这两种特质正好最不被对方关注。

尽管承认了“贤妻良母”的女性形象,年轻男性也表现出了更宽容的家庭事业观。 另一半在事业上升期需要支持的情况下,59%的“95后”男性回到家庭,捞锅举起奶瓶向家庭挥命,支持事业上升期的另一半,社会大环境对女性事业的迅速发展也表现出了很大的宽容

值得注意的是,比起前辈,年轻一代在以前流传下来的意义上相对赞同负面的特质记述“野心”。 在“95后”,80%的男性有创业梦想,73%的女性希望创业。

皇家人力资源负责人沈琳说:“在现在多样的职场环境中,我们很高兴许多年轻的“95后”燃系女性在工作中投入了越来越多的时间预测(数据为往年仅供参考)和精力,显示了女性强大的职场竞争力。” (完)

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