天天人才网，广州最近那里有招聘会？

1，广州最近那里有招聘会？

广州市招聘会如下：南粤人才市场（天天招聘）、广州市购书中心六楼（周日、六、三、五）、广州市南方人才市场华普大厦3楼-4楼---精典大厦（6-7楼）（每周日、六、、五、三）。其他的各区都有小的招聘会。你可以去看看。像白云区百业人才市场是小型的人才市场是天天招聘会的。上述供你参考，具体的你可以按照我说的去看看，广州市的公交车很方便的。

2，最近成都那在招聘,

营门口立交桥北的人才市场和双楠人人乐那的人才市场在招聘、

富士康

http://zph/sichuan/2010/1201/30806.html， http://zph/sichuan/2010/1126/30546.html

http://zph/sichuan/2010/1126/30545.html等

成都人才市场天天都有招聘会的。在宁夏街哈rc114

招聘会每天都有 星期天除外 毕竟都要休假的嘛 呵呵 不过不想跑人才市场的话 建议你还是在网上看 网上工作还要多点 ... 而且不用跑路 然后去面试就行了 很方便的 去之前在求贤网上找到工作的 上面工作很多 你可以去看看有没有你想要的工作

祝您早日找到自己满意的工作

3，找工作中介问题

比较好不要通过中介所，要找也要找***办的！ 2009年是个经济形式和就业状况遭遇双重压力的一年，我从事人才行业多年，面对过很多求职者面试求职，特别能体会求职者的心情。只想略尽所能，给你一点帮助。我认为你需要明确自己究竟想找什么样的工作，还要了解企业招聘的目的和方向。企业招聘人员，都希望入职者能尽快并***限度的给公司创造价值或效益，往往注重的是能力而非学历，学历虽是块敲门砖，可小砖也能敲破门。所以你必须对自己有一个好的定位（就是你的求职方向、薪酬待遇、培养升职机会等等），然后注意应聘技巧，初试很重要，只有初试时让别人对你感兴趣你才有复试的机会，这个时侯你要***努力发挥自己的能力和水平；当然后面可能有更严格的考验等着你，如果说初试是看表象，那么复试、面试或笔试就是考你的真材实料了。如果你还年轻，建议你多学习并积累工作和社会经验，对你以后的人生会有很大的帮助，祝你成功！

一看那就不是 人才市场，你说的那是中介吧 大型人才市场 都是免费提供的比较好还是别掉冤枉钱！~

对 ，比较好的人才市场是不要钱的。你可以在网上找下工作，然后联系下面试时间预测（数据为往年仅供参考）地址，不要谈待遇，面谈比较好。 你说的是中介，他们基本是不会给你找到什么好工作的，工作自己找是比较好的。可以锻炼你自己。加油，祝你早日找到如意的工作。

4，那里的电影网站才是真正免费的啊!

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http://05809/这个不错的，

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5，2322人,今日全国医疗招聘信息汇总!更多招聘公告见历史消息_搜狗...

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全国各省市医疗卫生招聘信息汇总

省份

招聘信息

北京

2019北京解放军总医院财务人员招聘1人启事

2018北京首都医科大学附属北京友谊医院医疗保险办公室招聘1人公告

上海

2019上海市疾病预防控制中心专业技术初级岗位招聘66人公告

2019上海市疾病预防控制中心招聘7人公告

山东

2018山东大学齐鲁医院输血科招聘非事业编制人员1人通知

2018山东大学齐鲁医院医院血液净化科招聘非事业编制人员1人通知

浙江

2019浙江宁波市北仑区卫生和计划生育系统招聘事业编制人员95人公告

2018浙江慈溪市龙山医院招聘派遣制员工2人公告

江苏

2018江苏南通市崇川区卫生和计划生育***会招聘企业化管理人员33人公告

2018江苏省淮安经济技术开发区徐杨乡卫生院招聘村医2人简章

2018山东烟台市福山区人民医院招聘笔试成绩合格线及现场资格审查分数线预测（数据为往年仅供参考）

2018江苏盐城市中医院选调专业技术人员2人公告

2018江苏崇川区卫计系统部分事业单位（南通市口腔医院）招聘企业化管理人员18人公告

2018下半年江苏无锡高新区（新吴区）医疗卫生事业单位招聘编内人员64人公告

2018江苏扬州大学附属医院招聘医务人员3人公告（第三批）

2018江苏淮安经济技术开发区南马厂乡卫生院招聘村医2人简章

2018江苏淮安经济技术开发区枚乘路社区卫生服务中心村医招聘1人简章

2018江苏淮安经济技术开发区钵池乡卫生院招聘村医5人简章

湖南

2018湖南株洲市中心医院招聘合同制护士20人公告

2019湖南医药学院比较好附属医院自主招聘94人计划

2018湖南怀化市第五人民医院招聘2人公告

辽宁

2018辽宁鞍山市传染病医院招聘合同制人员35人公告

广东

2019广东茂名市卫生计生局所属医疗卫生事业单位现场招聘211人公告

2018广东东莞市大朗镇社区卫生服务中心招聘29人公告

2019广东广州中医药大学比较好附属医院护理岗位招聘启事

2019广东汕头市第二人民医院招聘30人公告

2019广东汕头市中心医院招聘85人公告

往年11月广东省深圳市龙岗区中心血站招聘聘员4人公告

2019广东珠海市直医疗卫生事业单位招聘工作人员岗位表（考点4）

2018广东香港大学深圳医院药学部药师培训生岗位招聘公告

湖北

2018湖北恩施市中心医院招聘13人公告

2018湖北宜昌市中心人民医院坝区分院护士招聘1人公告

2018湖北宜昌市中心人民医院儿科护士招聘16人公告

河南

2018河南省商丘市立医院招聘高校毕业生177人公告

2018河南省商丘市立医院招聘中高级专业技术人员64人公告

2018河南南阳市方城县特招医学院校毕业生60人公告

2018河南许昌市卫生计生委招聘市120急救指挥中心调度员3人公告

福建

往年11月福建华侨大学校医院招聘3人启事

2018福建南平市第二届人才?南平校园行医疗卫生类招聘602人公告

河北

2018河北沽源县卫生系统招聘综合成绩公示及体检通知

2018河北沙河市人民医院招聘护士20名公告

江西

2018江西丰城市卫生和计划生育***会招聘合同制生育登记员4人公告

2018江西吉安市泰和县中医院中医助理全科医生培训对象招录10人公告

2018江西赣州经济技术开发区疾病预防控制中心招聘见习生5人公告

山西

2018山西沁源县事业单位招聘医疗岗27人公告

新疆

2018新疆若羌县招聘事业性岗位医疗卫生专业技术人员9人公告

广西

2018广西巴马县妇幼保健院招聘网络管理员1人公告

2018广西梧州市红十字会医院直接面试招聘事业单位人员1人公告

2019广西梧州市红十字会医院招聘136人公告

甘肃

2018甘肃庆阳市合水县乡村卫生专业技术人员招考25人公告

四川

2018四川宣汉县引进教育卫生类高层次人才医疗岗58人公告

2018四川成都市第二人民医院院感科人员编外招聘1人公告

2018四川南部县考核招聘特设岗位全科医生15人公告

2018四川南部县考核招聘定向医学专科生10人公告

2018四川大学华西医院上锦医院小儿内科招聘1人公告

2018四川省成都市第三人民医院招聘公告

2018四川省新津县人民医院招聘3人公告

2018四川省成都市青白江区人民医院招聘24人公告

2018四川省西南医科大学附属医院招聘公告

2019四川成都大学医学院三六三医院招聘170人公告

黑龙江

2018黑龙江齐齐哈尔医学院附属第三医院招聘聘用制护士、康复治疗师公告

2018黑龙江杜尔伯特蒙古族自治县事业单位引进人才医疗岗9人公告

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?看病哪家强？来看复旦医学专科排行榜，有你要报考的吗？

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6，超级AI买家阿里巴巴_

作者：罗超，陶程亦有贡献

12月10日，据彭博社援引知情人士消息称，AI初创企业旷视科技正在与包括阿里巴巴在内的潜在投资者谈融资事宜。该知情人士称，旷视科技旗下AI平台Face++也在与***私募股权投资者商谈融资。

阿里巴巴和旷视科技对此消息都表示不予置评。

这已经不是阿里系比较好次投资旷视科技了，去年11月，旷视科技获得了4.6亿美元的D轮融资，投资方中就包括了阿里巴巴的关联公司蚂蚁金服。

除了旷视科技，阿里正在对AI赛道的***赛手展开全方位的“买买买”，与此同时进行AI战略布局，构筑阿里AI帝国。尽管阿里不强调AI技术、不是***战略卡位AI的巨头，但现在看来，阿里已经成为***与百度相当的一支AI力量，在世界范围内同样处于***地位。

马云成AI超级买手

对人工智能领域的投资，阿里正在变得越来越大方，甚至可以说，对AI赛道的投资已经成为阿里巴巴与新零售投资并行的轨道，此前坊间就有传言，马云欲买下半个AI赛道的玩家。

一方面，“CV四小龙”已投其三。

在往年的AI创投领域，以单笔融资额来看，具有广泛应用场景和较强商业化能力的计算机视觉（CV）占据***优势，这一领域从往年下半年开始就形成了以商汤、旷视、依图、云从“CV四小龙”主导的格局。

阿里投资了其中三家，除了旷视科技，还投资了商汤和依图。在今年4月份，商汤科技完成了6亿美元的C轮融资，领投方正是阿里；往年6月，阿里巴巴旗下的云锋基金完成了对依图科技的数千万美元B轮融资的领投；往年5月，云锋基金再次跟投依图科技的C轮融资。

另一方面，AI芯片领域，阿里频繁出手。

今年阿里宣布将自主研发Ali-NPU一时间预测（数据为往年仅供参考）轰动业界，在此前阿里就已投资了AI芯片领域的核心玩家，往年，阿里和腾讯一起领投美国AI芯片公司Barefoot Networks。往年阿里更是密集出手，当年11月，阿里领投了人工智能公司Kneron（耐能）千万美元的A轮融资；10月，蚂蚁金服和三星领投了深鉴科技4000万美元的A+轮融资，深鉴科技芯片聚焦在安防行业；8月，阿里参投寒武纪的1亿美元A轮融资，这使得寒武纪成为全球AI芯片领域比较好个独角兽创业公司，寒武纪是AI芯片明星公司，华为麒麟970 AI芯片有它的贡献。

阿里巴巴最轰动业界的AI芯片动作则是今年4月收购比较好拥有自主嵌入CPU IP Core的国产芯片公司中天微，当时正值中兴被制裁期间，***科技产业有“芯片焦虑症”，阿里巴巴大手笔收购中天微后，成立AI芯片自研团队，此举助长了自主研发芯片的潮流，包括百度在内的多家公司加入自主研发芯片的行列。

阿里成为投资“极客”

过去几年阿里和腾讯都在“买买买”，但不难发现两者“购物逻辑”的不同和转变。

就腾讯而言，其最多投资聚焦在文娱赛道上，比如今年就同时投资了两大游戏直播公司虎牙和斗鱼；在哔哩哔哩上市前就已投资，今年10月再次增持3.176亿美元的股票；今年4月又追加快手4亿美元投资；今年3月领衔投资“拼多多版头条”趣头条2亿美元，这些投资都与腾讯大内容或新文创战略息息相关。

就阿里而言，其投资方向可分为三个阶段：

1、无线阶段：在往年IPO前，其投资逻辑是买下半个移动互联网，构建自己的互联网王国，重要的投资有微博，阿里还收购了优酷土豆、高德地图、UC、虾米、天天动听、友盟、豌豆荚等一众明星移动互联网公司，这完善了它的互联网版图，实现了移动化转型，这一阶段腾讯在“甩包袱”，以将半条命交给合作伙伴的形式，与搜狗、58、京东等战略结盟。

2、上街阶段：在IPO后，阿里巴巴的投资偏好开始转到线下，特别是在马云提出新零售前后，阿里更是大手笔“上街”购物，这个阶段投资/收购了苏宁、海尔日日顺、银泰、三江购物、华联超市、大润发、居然之家、饿了么、哈罗单车——这一阶段腾讯的投资也在实体化，甚至跟阿里出现了争抢，最***的就是滴滴和美团，直接“叛变”加入腾讯系。

3、极客阶段：在新零售落地的同时，伴随着阿里巴巴NASA计划启动、达摩院成立等一系列从商业公司到科技公司转型的举措，阿里巴巴的投资偏好变得“极客”起来，成为AI市场，特别是在AI芯片和机器视觉市场，更是成为头号超级买手。

投资上的极客风，与阿里巴巴对AI的日益重视有关。

阿里的AI顶层设计

跟做无线互联网和新零售一样，阿里一边买买买，一边亲自动手，甚至可以认为，阿里巴巴买买买的目的，最终就是为了自己消化。

阿里巴巴投资的目的不是等着被投资公司上市再拿到财务回报，这一点让阿里投资被诟病：投资的公司上市的不多，反观腾讯，却在不断收获上市公司，往年更是迎来“丰收年”。

如果是投资，阿里就通过合作协议（如微博），或者生态协作的方式，让被投资公司与自己的业务协同，这难免会对被投资公司提出种种要求，部分被投资公司无法接受其中一些“强势”要求，转而反水，如美团。

如果是收购，阿里则会直接将其跟业务进行深度整合，比如上市前买买买的项目，大都被并入阿里文娱；再比如新零售买买买的业务，则在天猫新零售事业群下协同作战；就技术领域的投资而言，阿里云会负责对其进行消化。

今年9月19日，阿里巴巴前首席技术官、现在阿里云总裁张剑锋在云栖大会上宣布成立一家***运营的芯片公司“平头哥半导体”，正是收购而来的中天微和阿里达摩院自研芯片整合成的一家公司。这进一步表明阿里巴巴在芯片领域强化布局，其对自主研发芯片的思路是：先让阿里云服务器用上自己的芯片，***在开放给行业做普惠。

不只是芯片，阿里巴巴在AI技术上的思路同样是自己用好了再给行业。

阿里的AI基础技术先是围绕自身业务，包括但不限于天猫、淘宝、蚂蚁金服、口碑、文娱、钉钉、天猫精灵落地应用，今年双11，阿里巴巴四处强调AI技术的落地。阿里巴巴AI实验室是阿里AI基础技术产品化的载体之一，其最***的产品就是天猫精灵，目前是***智能音箱NO1，最近一次架构调整被调整为直接向阿里巴巴CEO张勇直接汇报，重量级得到提升。

AI技术的开放则是由阿里云负责，后者拥有大量的企业客户和产业场景，落地AI得天独厚。

在IDC今年7月发布的《***公有云服务市场半年度跟踪报告》显示，阿里云占据了***云计算laaS市场47.6%的份额。阿里云连续多个季度增速都保持在100%以上，三季度降低到90%，依然高速增长，阿里云已经成为跟亚马逊AWS和微软Azure并列的云计算“3A”巨头。

阿里云现在有三驾马车：云计算、AI和物联网，通过发布各种ET大脑，推动AI在城市、医疗、健康、零售、航空、制造等行业的落地，IoT与AI则是天生一对，可以协同。

11月26日，阿里巴巴集团CEO张勇公布全员公开信，宣布阿里进行刚刚一次的组织架构调整，其中以AI战略的调整最为显眼，这其中包括了阿里云升级为阿里云智能、成立新零售技术部，以及陈丽娟带领的阿里人工智能实验室进入集团创新业务事业群，直接向张勇汇报，可以看到，智能技术对于阿里的重要性与日俱增。

不论是投资、自研和开放，阿里的AI技术布局都可以回到当初的NASA计划，整个逻辑是阿里正在从商业公司向智能技术驱动的商业公司转型。

从造手榴弹到造导弹

阿里巴巴给外界感觉到对技术变得十分重视，要从往年说起，当时在面向阿里内部科学家和工程师的阿里技术大会上，时任阿里集团CTO的张建锋（行癫）表示：“我们也是一家技术驱动的公司，并且实现了技术与商业的完美结合。”在这个大会上，阿里公布内部代号为“NASA”的计划，这是阿里“新技术战略”的落地计划，它将“面向未来20年组建***研发部门，建立新的机制体制，为服务20亿人的新经济体储备核心科技。”

新技术是马云在往年云栖大会上提出的“五新”的一个新，对于NASA计划马云有形象的解释：

“以前我们的技术跟着业务走，是兵工厂模式，但手榴弹造得再好，也造不出导弹来。阿里巴巴必须思考建立导弹的机制，成立新技术研发体系，聚焦核心领域的研究。这些研究的目标是为了解决10年、20年后的困难。”

从手榴弹到导弹模式，是阿里巴巴技术思维的转变。

阿里巴巴在往年前，都是业务牵着技术的鼻子走，双11这样的极限业务场景不断倒逼技术进步，反过来诞生了阿里云等技术向的新业务，无心插柳柳成荫，这个阶段阿里的技术思维是手榴弹模式：一边是小打小闹，一边是人有我有，是战术需要，而不是战略需要。

往年NASA计划后，阿里巴巴思路转变，开始由技术推动业务走，或者说技术与场景双轮驱动，技术成为阿里的战略资源。阿里巴巴有了让人眼花缭乱的技术布局：达摩院，旨在吸引高端技术人才，布局包括但不限于AI、芯片、IoT、OS、生物识别的***技术，当时马云宣布在三年内，要在技术研发上投入超过1000亿，初期招揽100名***科学家和研究人员；罗汉堂，吸纳全球科学家做基础科学研究；之江实验室，阿里与浙大等联合共建的基础科学实验室；往年到往年对芯片公司和机器视觉公司的密集投资，也是阿里巴巴NASA计划的一部分。

这意味着阿里不再只是做立竿见影的技术布局，也面向未来进行投资，会投资很多短时间预测（数据为往年仅供参考）不会生效甚至处于技术曲线早期进而可能会胎死腹中的技术。

阿里之所以要投资AI领域的明星创业公司，部分逻辑就是在前沿技术的探索，而且大有投资整个赛道进而不错过任何***选手的思维，这一点也可以从阿里的投资逻辑中看出，阿里巴巴投资总监谢鹰曾表示：

“阿里投资主要分为两类。一类是基于阿里实体业务的强耦合型投资，通过收购和投资增强集团业务，而另一类是探路型投资，当下业务关系并不强，但我们认为会对行业未来产生影响的也会投。”

当然，大都有业务结合，比如旷视科技的机器视觉技术，就已经应用于蚂蚁金服的刷脸支付等功能上。

阿里巴巴在技术上的一个优势是有大量的丰富的场景，包括阿里自有业务（包括电商、物流、金融、文娱和云计算几大板块）、阿里投资生态和阿里云产业生态。

就AI而言，前阿里云总裁胡晓明很早就曾指出，阿里要做产业AI，“AI不应该仅是实验室里和PPT里面的概念，而是应该聚焦于产业AI。”具体来说阿里通过不同的ET大脑，将AI落地到行业，阿里虽然不强调产业互联网战略，却一直在做产业互联网。

阿里巴巴技术风格的转变，是张勇掌舵阿里巴巴的一大功劳，马云在准备退休的内部信中提到，张勇一大成就是让阿里巴巴从商业公司升级为智能技术驱动的商业公司。在阿里巴巴内部张勇被认为是在高速路上换引擎的人，“而且把拖拉机换成了波音747”。现在看来，张勇实现了对阿里巴巴技术引擎的更换。

BAT都有了导弹部队

不只是阿里，BAT都在各自的擅长赛道进行前沿技术布局。

今年9月，在“WAIC2018世界人工智能大会”上，阿里、腾讯和百度分别展示了大规模视觉计算平台“天擎系统”、AI医学产品腾讯觅影和自动驾驶技术。

在AI领域，百度是最早布局的互联网巨头，提出“AI First”口号比Google的“All in AI”更早。2013年百度就创立了深度学习实验室，往年百度宣布全面转型AI，强调自己不是互联网公司而是AI公司，陆奇到了百度搞了业界AI盛会AI开发者大会，大有做成“南有阿里云栖，北有百度AI大会”的野心，往年陆奇去职，李彦宏亲自站台AI开发者大会。

百度不只是通过百度大脑将底层AI技术开放出来，还推出了***比较好自主知识产权的深度学习开源框架PaddlePaddle。就行业而言，百度重点放在了DuerOS和Apollo两大开放平台上，分别瞄准物联网和智能汽车。当然百度自有业务如金融、搜索、信息流、广告，也都要将AI“武装到牙齿”的势头。

跟阿里不同，百度的AI发展思路是先研发技术，再给技术找场景。在今年7月的“百度AI开发者大会”上，百度向外界展示自己不缺场景，从平台、技术、硬件再到产品上的AI落地。

腾讯先是低调探索，最初给人感觉有些浅尝辄止，往年，腾讯低调成立了AI lab，专注于人工智能的基础研究和应用探索。腾讯后来又投资了一系列的机器人公司，比如4000万美元投资明星机器人公司“优必选”；微信等事业群都有各自的AI团队，将AI用到产品中。

现在腾讯正奋起直追，在9月30日进行的组织架构调整中，腾讯整合成立了云与智慧产业事业群，明确要强化对AI等前沿技术的投资，特别是在产业互联网的全新战略下，ABC（AI、大数据和云计算）三大技术正在成为腾讯的战略重点，就AI而言，腾讯要让AI In All。

腾讯很重视人才，在关于什么是AI的要素的问题中，只有马化腾的答案提到了人才和场景。腾讯AI实验室的负责人从百度挖来，不过百度这样的***人才不少，即便在吴恩达出走后。腾讯还挖来了IBM沃森研究中心研究科学家刘威和香港中文大学终身教授贾佳亚。阿里则挖来了微软亚洲研究院华先胜、亚马逊***别华人科学家任小枫，以及李名杨、王刚和聂再清等大牛。

人才布局是BAT建设“导弹部队” 的关键举措，就像当初的导弹元勋一样，今天的***AI人才也在被巨头争夺，AI***人才就是“旗帜”，他们不只是有价值等身的技术实力，也与很强的头羊效应，一个人加入一家公司往往可以带来一群***的人才。

BAT对基础技术的前瞻布局，用技术推动业务而不是让业务倒逼技术的思路，价值巨大。

这一点，华为是一个鲜活的例子。

华为做通信设备出身，其业务横跨通信设备、消费电子、软件解决方案、云计算等领域，与一般的***科技公司不同，华为一直很重视对基础科研的投入。往年，欧***员会发布的“2016全球企业研发投入排行榜”中，华为排名第8，位居***企业之首，当时已高出BAT等互联网巨头一截。长期来看，这种基础研究大投入让华为受益匪浅，比如华为手机，凭借着自主研发的处理器、AI操作系统等壁垒性底层技术，稳居国产手机销量比较好，华为甚至发布了全球***AI芯片且成功应用到旗舰手机。华为在通信市场的巨大成果，核心原因正是持续的技术投入。

现在BAT在技术投入上正在“华为”化，其中百度认知最早，AI技术***；阿里场景丰富，AI商业化很成功；腾讯厚积薄发，志在必得，正迎头直追。

正如我此前所言，***科技巨头对基础和前沿技术的投入，有望让***本土企业的底层创新能力将越来越强，他们的积极投入会形成大量的技术成果，更重要的是会形成“头羊效应”，带动更多***企业加大对底层技术的投入，与***、高校通过建立实验室这样的方式，来营造企业投资基础科研的氛围。底层技术投入一定会体现在上层应用创新上，那些曾经与***企业有关的“不创新”词汇如：微创新、Copy 2 China乃至山寨，正在或者即将成为历史，***诞生***创新公司也将只是时间预测（数据为往年仅供参考）问题。

科技巨头的军备竞赛

如果放到更大的视角来看，在基础和前沿技术投入上，硅谷巨头则已走出很远，它们的触角不只是在信息科技领域，甚至已经在生物科技、太空科技、新材料、超级高铁等前沿技术上进行布局。在不远的将来，在条件允许的前提下，***科技巨头或许也会在其中一些领域进行布局。

各大科技巨头都在“造导弹”，开展军备竞赛。

苏联和美国展开了长达半个世纪的军备竞赛，其逻辑是：

“如果敌人有了能够克敌制胜的武器，那么我必须有，这样才不会被敌人消灭。如果敌人没有克敌制胜的武器，那么我也要有，这样我可以毫无顾忌的消灭敌人。”

在20世纪50年代，那个“克敌制胜的武器”，就是核武器，美国和苏联都希望取得全球霸权，双方进行核竞赛，各自储备了可以毁灭地球数次的核弹头。今天“克敌制胜的武器”变成技术尤其是人工智能为核心的前沿技术，冷战双方变成了全球范围内的科技巨头，军备竞赛的内容则是前沿技术研发应用，特别是AI技术的应用。

我们不能否认这样做的价值，就像核武器的国防战略价值一样，前沿技术则是科技公司的国防，回望那些倒下抑或衰落的巨头，不论是诺基亚还是摩托罗拉还是雅虎，都能够发现一个共同原因：新的技术浪潮来了，他们没有跟上节奏。每一波新技术浪潮，都会重新洗牌，能够一直坐庄的玩家不多，如果有，就一定是对新技术进行战略重视，而且有很强的技术应用能力的玩家。换句话说，会造导弹并不够，科技巨头还要能用好导弹的场地和能力。

正如我在阿里巴巴推出NASA计划后所言：

任何一家科技巨头都有技术焦虑症，阿里巴巴不是比较好家加入到“技术军备大赛”的玩家，也不是***一家。我认为，在人工智能为代表的新技术时代，科技行业或将迎来技术军备大赛。与核武竞赛不同的是，技术军备大赛不会给世界留下隐患，因为互联网技术只会让世界更加美好。

所以，我们希望看到科技巨头的军备竞赛，更加激烈一些。

7，那些给人工智能打工的人_

本文转自微信公众号：GQ报道（ID：GQREPORT），作者：刘敏，编辑：何瑫，摄影：张博然Eric。

这里生产你美颜时“一键瘦脸”的尖下颌，你一起学猫叫时的动态胡须，生产张学友演唱会被实时识别的犯人，生产未来的自动驾驶，智能门禁……

这里是***特色的数据车间，他们遍布在河南、山东、河北等地的四五线小城里，日以继夜地为世界***的AI产品服务。

越来越多的人正在加入他们的行列，成为为人工智能打工的人。

“梯子（可以移动的）”

马萌利面前出现一张欧洲户外咖啡馆的照片。她移动鼠标，绿色的画框浮现在照片上，显示备注“椅子”，她迅速在一瓶花束上补了一个绿框，标上“花（放在容器中）”。

下一张，一个日本花卉市场，几排密密麻麻的绿植中，马萌利检查了每一个标出的“花盆”。

下一张，一个美国孩子的卧室，“椅子”“桌子”……她飞速删掉了“梯子”的画框——客户要求是能移动的梯子，这种高低床上已经焊死的梯子就不能算。

下一张、下一张、下一张，不管眼前是什么场景，马萌利手速不变，依次圈出“梯子”“茶几”“地毯”“沙发”。

“梯子”“茶几”“地毯”“沙发”。“梯子”“茶几”“地毯”“沙发”……如此周而复始，不停重复循环。马萌利每天的工作从早晨8点钟开始，坐到工位，打开电脑，输入用户名和密码，移动鼠标开始标记，日复一日，每天持续9个小时。

屏幕上的图片很模糊，这些都是从全球社交网络上抓取的，角度混乱，像素也不高。那张韩国泡菜摊的照片，很明显来自一个角落里的摄像头。马萌利放大图片，在路人的脚边，圈出一个糊成一团的轮廓：“***桶”。

旁边工位有人打开了音箱，活泼的流行歌响了起来：“燃烧我的卡路里！”

房间里有几百个屏幕，闪动着颜色不一的图片，每个人都在框选同样的内容：***桶、梯子、茶几、地毯……这是河南省平顶山市郏县，一家叫千机数据的公司，房间看起来像一个网吧，在网络神曲伴奏下，年轻的员工们窝在柔软的沙发里，不停地拉框。马萌利是***的审核员，她和同事要检查所有人拉的框，以保证每个画框都严丝合缝地贴着目标的边缘，图片里所有目标都要被框出来，不能有任何遗漏。

马萌利每天要检查至少1000张图。手头这个单子已经干了两个月，同事们标注了上万个***桶、梯子、茶几、地毯……29岁的马萌利知道，这些标好框的图片汇总后，将发回北京一家AI独角兽公司，变成人工智能的学习材料。

她不知道的是，这几万个“梯子（可以移动的）”标注，展示了梯子的无数个样子，再经过深度学习算法加工，最终让计算机认识，这就是梯子，可以移动的那种。

她日复一日标注的数据来自百度、京东、阿里、旷视、Momenta等大公司，全部应用于人工智能训练。一种行业说法是，任何人类能在5岁之后做的事，对机器人来说都很简单，但是5岁之前，人类用本能就能理解的实际信息，计算机要用最笨的办法学习。这时候，就需要数以万计的马萌利们为人工智能提供标注服务了。

计算机认识沙发、梯子又有什么用？

马萌利回答不了这个问题，转头去问老板刘洋锋。刘洋锋今年31岁，是他去北京竞标抢到的这批活儿。他搔了搔头发，想起甲方提过一次，9月8号他们要去国外参加一场***人工智能比赛。“这些是给那场比赛用的？”他不太确定。再往下说，他也不懂了。

为AI服务

我来郏县的比较好顿饭，刘洋锋和合伙人刘磊带我去吃了本地一家网红饸饹面，面馆有位漂亮的女主播，靠拍餐厅各种日常，在一家短视频平台上有88万粉丝。中午，餐厅两层楼坐得满满当当，一半是食客，一半是慕名而来的粉丝。

我们正好遇到女孩做直播，我发现，主播本人跟视频不一样：屏幕上她皮肤变好了，眼睛大大的，下巴更尖，苹果肌更圆。

是短视频软件的滤镜把她变美了。跟自拍软件一样，直播平台的滤镜靠的是人工智能，可以实时瘦脸、大眼并磨皮。APP之所以能识别哪儿是眼睛、哪儿是下巴，正是此前有AI数据标注工人标记了那些人脸的五官。

一直到我们离开，女孩仍一刻不停地招呼新进直播间的观众，对着镜头羞涩地笑：“我是单身，没有男朋友。”

“她是那家老板的儿媳妇呀。”说起女主播，马萌利一边对着一张俄罗斯餐厅图片拉框，一边哈哈大笑。郏县很小，藏不住什么秘密。她比画了一下公司的员工们：“生拉硬扯，我们都能扯上关系。”

同在一个县城，几年前，马萌利和女主播的处境差别不大。但技术后来将她们塑造成了两类人：马萌利成了每天为AI打工的人，而女主播运用AI提供的便利赚钱致富。

马萌利今年29岁，一见面就热情地笑，问什么说什么。初中毕业她就出门打工，在制衣厂做过缝纫，也进过富士康，做了4年线外流动员：流水线制造惠普电脑屏幕，她要随时给人做替补，前面做组装，把显示器的面板、外壳、支架都装好。后面做测试，用数据线测屏幕上有没有亮点，往屏幕上贴标签。

回乡后，她开过网吧，做过超市收银员。去年，她应聘了这份“电脑操作员”，每个月收入3~4千，比收银员高，比富士康低。她觉得工作环境不错：坐着用电脑，有空调，下班早，晚上回家还能陪孩子玩一会儿。而且，3个老板都是熟人，“我们村子都挨着，打小就认识”。

过去一年里，马萌利见过各种稀奇古怪的图片，她给人体标注过关节点，从头顶、脖子、膝盖到脚踝，一共打17个关节点；给道路图里的汽车、摩托车、自行车拉过边框，黑夜里的照片要比白天难一倍；她还录过一下午音，对着手机，念了300句话，有的短，就两个字、五个字，有的是十几二十几个字，具体内容，公司不让往外说。

2012年，谷歌大脑做了一个***的实验：1000台计算机组成了超过10亿个“突触”连接的神经网络，研究者输入了1000万个静态图像，通过3天的密集寻找重复出现的模式后，谷歌大脑终于可以识别出一些特定的重复类别：人类面孔和人类身体，或者是一只猫。

马萌利这样的AI数据标注工人，就是给计算机输入图像，为人工智能提供学习材料的人。他们用的是最原始的办法，一张图接一张图地手动标记。他们在人脸上标注几百个记号点，让计算机知道哪里是内眼角、外眼角，瞬间扩出大眼睛；他们录入的语音信息，被拆分标注后，能让智能音箱懂得“关机”和“十分钟后给我老公打电话”是什么意思。未来，自动驾驶的车辆之所以能在路口停下，就是因为工人们标注过红灯、斑马线和一帧一帧移动的行人。

关于这项技术，最为人所熟知的一个例子是，在张学友南昌、赣州、嘉兴、金华4场巡回演唱会上，警方用安检时的人脸识别系统，一共抓获了5名在逃犯人。

我一提到这个***，刘洋锋立刻讲出了背后公司的名字。虽然没合作过，但知道他们是如何运转的：当逃犯们兴冲冲地拿着票走过摄像头时，他们的面部信息已经被抽取，实时传到云端，与后端数据库飞快地做比对。

这是一种无差别的信息比对，如果用传统人工，在几万人的演唱会安检现场找到一名在逃犯，需要成百上千名安防人员。现在，只要几秒钟，比对完成，系统发出警告，警察按图索骥，拿下案犯。

太简单了，就跟QQ截图差不多

这家公司只有一年历史，从设想到成立，一共才花了3天时间预测（数据为往年仅供参考）。

比较好天，刘洋锋和另外两名创始人聚在一起，琢磨以后要干点儿什么。他翻出一个文件，一家江苏的数据标注公司在转卖一个单子，提到一个新鲜的概念：数据标注。

刘洋锋试验了一下软件，在一张马路的照片上，他给一个行人圈了一个框——太简单了，就跟QQ截图差不多。

第二天，三个人就去买了网线，去平顶山买了20个格子间卡位，旧货市场买的，90块钱一个。

第三天，面试。刘洋锋有个开手机店的老表，在乡镇里混了七八年了，“他有微信群，认识的人多，一发朋友圈就有人来。”招工比较好的要求是，年龄不要太大。招20个，去掉几个四十多岁的应聘者，正好招满。

2007年，普林斯顿大学助理教授、计算机视觉专家李飞飞比较好次试验做数据标注时，她以10美元/小时的价格，雇佣了一批普林斯顿的本科生。10年后，这项试验已经演变成产业，在郏县这种***的三、四线城市，以工厂、车间、质检员的形式落地生根。

刘洋锋的公司是在县城郊区一个农民楼里成立的。比较好批员工是初中刚毕业的学生、三十多岁在家带孩子的妇女、前手机店店员和前服装店的销售员们。已经经过了江苏来的业务一道盘剥，算下来每拉一个框3分2厘钱，公司再抽成，到员工手里，变成了2分5。

一个星期之后，所有人都已经能熟练地在电脑上操作，这份工作的门槛几乎为零。电脑从20台扩充到40台、100台，一年后，已经到了500多台。员工都是本地人，马萌利的村子今年来了7个人，她骑电瓶车载我回了一趟家，10公里的村路，她小时候骑自行车，碾着泥坑，一上午都骑不到，现在变成水泥路，20分钟就到家了。马萌利家刚贷款买了一台哈弗SUV，下雨天就拉着村里人一起去上班。

夏末天气变凉，晚风吹过小河和玉米地，叶子窸窸窣窣作响。家里7岁的儿子马上要开学，趴在空调房里看恐怖片，一见马萌利回来，跳起来扑到了妈妈身上。

刘洋锋最近天天忙到后半夜，直接在办公室里睡了，一觉醒来，想起又忘了给儿子买书皮，顿时懊悔起来。他1987年出生，中专读了一半就不念了，他学的电脑专业，讲了3年，才从电脑的起源讲到怎么配置服务器。

2005年，刘洋锋跑到重庆的工地上开挖掘机，一个月就能赚五千多块钱。他买了个二手IBM ThinkPad，拿着一个蛇皮袋子装计算机教材、软件杂志，走到哪儿带到哪儿，晚上在宿舍里自学。此后，他在全国跑过饮料瓶推销，在云南红河卖过进口***葡萄化肥，还去智利待了一个月。当时有老板想把深圳华强北的山寨机推销到南美去，让他先学了一个月西班牙语，手机生意黄了，他比较好的收获是记住了hola （你好）和gracias（谢谢）。

刘洋锋回郏县之前，还在珠海做过一段单片机，用上了自己的计算机知识。小公司攒出来一台自动化设备，能精确地拿起来、放下，专门给手机做WiFi、主板测试，这正是马萌利过去在流水线做的活儿。

单片机速度快，24小时不眠不休，花几万块买一台，一个10人的流水线小组就全被替代掉了。而大公司做AI标注的结果，也会是大规模替代人力。李开复曾撰文表达过对AI技术快速发展的担忧，认为这将导致社会结构的洗牌，贫富分化加剧，很多人将面临阶层坠落的风险，进而丧失尊严：

“这种转变将为开发人工智能以及运用人工智能的企业带来大量利润……我们由此将面临两种无法和谐共存的新情况：大量财富集中到极少数人手中，大批人员失业。”

但处于产业链末端的人，不思考这些问题。这离他们太遥远了。北京一位AI数据标注公司老板告诉我，“工人只是打开人家的网页，用人家的软件，在上面把人家的数据，按人家的格式给人家处理好，交给人家，公司接触不了人工智能任何东西，这个数据自己也保留不了。”“我们没有研发能力，纯粹也就是一个（代工的）富士康。”

在郏县，这还是个新兴产物，今年8月，刘洋锋在“郏县之窗”公众号上发了一篇招聘广告，文章把AI标注员的工作捧得很高：“在这个岗位上，其实你的一些想法就代表了人工智能的想法，人工智能会根据你加工的数据进行深度学习，从而实现智能化。”宣传的月薪是3000~8000元（上不封顶，多劳多得）。

“这都是噱头。”刘洋锋很诚实，“没有人能拿到8000，干得比较好的能拿到4000多。”跟郏县遍地“2500~3000元”的招工广告相比，这已经比上不足比下有余了。这个广告是刘洋锋请朋友来写的，微信号头条的刊例价是3000块，关系好，没要钱。

前几天，县里有***来公司参观，饶有兴致地读起墙上的海报：“......服务于百度公司、阿里巴巴、京东、腾讯、滴滴等世界500强及行业独角兽企业。”***赞不绝口：你们这是高科技产业啊！人工智能！

刘洋锋当面也没解释，他觉得不解释更好。

***包揽***

6亿美元，这是国内一家AI独角兽公司最近的C轮融资数额。国内AI市场这几年一直在风口上，所有你能想到的互联网巨头都在AI行业布局。李开复形容，这是经济上“有史以来***的、难以打破的垄断”。

数据标注工厂，是人工智能产业体系里最末端的毛细血管，类似这样的小公司都是在巨头的夹缝里生活。刘洋锋这一年跟巨头们直接合作，现在拉一个框，员工收入6分起，***能到1毛钱。具体价格取决于刘洋锋竞标的报价。过去几年里，行业默认百度的活儿比较好：结款快，1号发过去，15号可能钱就到账了，很多小公司都把人押在百度上。

今年夏天，百度的任务突然大规模缩减，北京昌平一家公司的老板告诉我，他好不容易培养了60多名成熟工人，手最快的男孩23天就赚了一万块钱。结果涌进来的同行太多，价格缩水，到今年任务突然少了，“一个月就10天有活儿，要给人开30天的工资，***只能倒贴钱。”昌平老板彻底不做了。

刘洋锋留了个心眼，最早合作的Momenta、旷视等公司，他都没中断过，一直把员工分散在不同项目上，度过了这个危机。这包括忍耐一家账期极长的知名公司，三四个月都回不来款，“你每次去问，对接的人都换了，人家管财务的人心情不好，还要训你两句。”只能忍着，几十万的工资现在是创始人们自己垫付，刘洋锋不让我提这家公司的名字：“这篇稿子宁可你把我写死，也别得罪人家。”

在北京的两家公司，我看到员工们一直严肃地对着屏幕，手上噼里啪啦一刻不停，上厕所要严格地在时间预测（数据为往年仅供参考）表上做暂停，以便当月计算工作效率。北京公司招人，月薪至少四五千元，其中一家公司专门去山东的职业学校招聘，要求学生每分钟能打100字，一个班40多人考试，比较好场就筛到20人。招聘老师在学校待了一周时间预测（数据为往年仅供参考），发现一位成绩排到前五的男生人很顽皮，每次打闹都能看见他。临走之前，老师在名单里把他划掉了：这份工作不能要性格太活泼的人。

在郏县，刘洋锋的公司看起来就像个大网吧，没有考试，只有3天试用期，办公室至少有三台音箱此起彼伏地放歌。实际上所有的电脑、沙发，就是从网吧二手收购过来的，这种沙发坐久了腰不酸，中午还能放平了睡一觉，沙发原价400多，刘洋锋去买的二手，还不到100块。

刘洋锋办公室的沙发上总有员工跑过去睡觉。公司不用富士康那套标准，刘洋锋觉得反正租金和工资都比北京便宜，每人少干点儿，多招几个人，也行。“北京用20个人完成的，我用25个也行，人少精神压力大，出错率高，返工成本更高。”

北京公司招人，月薪至少四五千元，老板们喜欢中专、大专生，“素质高”，能保证效率。而郏县公司员工大多是初中、高中学历，3个创始人也都没读过大学。“中专生有傲骨，最多待三个月自己就觉得屈才了。”刘洋锋说，就拉框本身来讲，“众生皆平等。”

这一年里，刘洋锋频繁接待从北京来的项目总监、研究员们，其中很多都是清华、北大等名校毕业生。他们住在公司附近的宾馆，前几次，说好了9点见面，另一位创始人刘磊8点半就热情地等到大堂，打电话要带他们去吃饸饹面，结果听出人家一肚子火，才意识到，这些总监们还没起床。“你们北京来的时间预测（数据为往年仅供参考）观念强，约好几点是几点”，现在他都改成了8点55再出现。

年轻的总监们也不爱吃肉喝酒。公司招待去本地最***的羊肉锅，刘磊介绍，这是本地市***最喜欢的餐厅。结果对着一桌子肉菜，有瘦削的理工男面露难色：我说的清淡，是吃点儿素菜就行了。

这些名校研究员们，都是AI行业市场争夺的人才，职位***的工程师年薪也在30万~50万。刘洋锋每次去甲方公司，满眼都是年轻的理工男。他觉得学历没那么重要，“他们最厉害的是实习生，有大学生， 有些还是高中生。”提起几位研发员，“你说他们一年能挣100万吗？”这个问题超出了大家的想象力。

9月9日，2018常见物体图像识别竞赛（COCO）在德国慕尼黑宣布结果，***几家团队包揽了所有***。

其中一项比赛是，“COCO的注释包括80个类别对象的实例分割，91个类别的物品分割，人物实例的关键点检测，以及每个图像都有5个图像标题（image captions）”。翻译过来，就是考验计算机能否识别那些“***桶”“地毯”“梯子（可以移动）”，千机数据的甲方公司拿到了比较好名。

刘洋锋转发了这条消息，配文是：“祝贺……”

从去年开始，刘洋锋每个月都要跑趟北京，去中关村、五道口谈业务。今年他有***突然想去清华大学转转，背着双肩包，一个人走到清华南门口，结果被拦下来了，保安看他不像学生，要求他出示身份证。

刘洋锋没掏，转头就走了。

人像换豆油

“通知：年龄在18~50周岁的，请前往薛店镇三苏路口南50米路西，免费领取价值58元5升食用油一瓶，或10斤精品大米一袋！”

雄浑的男中音从音箱里传出，在劲爆的背景音里反复召唤，15秒就重复一次。

今年夏天，刘洋锋的公司开始做人像数据采集。我去公司时，外面大厅摆了几组摄像头，任何时间预测（数据为往年仅供参考）都能看见有人对着摄像头，从左到右地摆脑袋。

人像采集，也是给人工智能的训练搜集素材。今年，国内AI产业突然增大了人像采集的需求，大公司开始收集***人在不同光线下的人像视频——这些视频相当于眼下被标注的图片，只不过是动态的，它们也是未来被标注的素材。

这变成了新商机，刘洋锋说，河南、云南，还有其他省的几家公司，都在抢这个活儿。这样的人像采集在一、二线城市几乎无法操作——录一个人至少要45分钟，公司采购价为100元，刨去运营成本，根本吸引不到志愿者。

在郏县，这是另一套玩法：刘洋锋的公司在县城下面的薛店镇也有个分公司，今天门口堆满了成箱成箱的大米、豆油和卫生纸，以免费赠送的名义，吸引镇上居民来做人像采集。

看到门口的豆油，有位快五十的寸头大叔走了进来。

“这是弄啥咧？”

“过来拍一下人像，就送大米，油也行。”

“干啥用的？”

“做智能门禁，你看有的写字楼、学校、***社区，人一过去门就刷开了。有的光线不足就刷不开，人家想解决这个问题。”

一说到门禁，大叔点点头，表示明白了，一听要四十多分钟，又有点儿犹豫。

“转一圈，个把小时，领桶油多美咧？”“噫……”大叔觉得是这个理，领走了一张二维码。

刘洋锋、刘磊和另一位创始人李亚沛，对这一套农村地推模式已经极熟悉了。

往年，一家金融APP急速融资，急需注册用户，那半年时间预测（数据为往年仅供参考），他们各自都在做地推团队，疯狂地薅了互联网金融一大笔羊毛。

刘洋锋当时跑农村，找镇上的移动公司，以每条0.5分钱的价格群发短信，通知农民们第二天去领免费洗衣粉——注册一个用户送一包5斤装洗衣粉，如果去镇上，居民要求高，就变成一桶洗衣液。洗衣粉大多是“太渍”，真的汰渍5斤装要三四十块钱，这种山寨货一车一车地进货，平均一包成本只要6块钱，山寨的蓝月亮洗衣液比“太渍”再贵1块。

用这个办法，几个人跑过河南、安徽、山东，他们不去省会城市，也不去地级市，都是在县城和村镇做推广。“其实（洗衣粉）农民也都知道是假的，他们不在乎。这事儿确实放在城里，给出去10袋，也不一定办得成。”

那也是几个人比较好次接触到人脸识别。地推员工自带智能手机能刷机，连上WiFi，把手机关机一下，再开机，此前的信息全部清空，系统里显示的手机型号就全变了。农民输入自己的身份证号，对着手机摄像头拍了照，算确认成功。注册成功一个用户，地推团队就能赚60块钱奖金。“那时候利润很高啊，***随便做做就是几百人，多的时候***能上万啊。”

相比之下，现在的人像录入不需要姓名和身份证，只要拍头像视频，要求简单很多，但是刘洋锋们能挣的钱也少了：100块收购价，去掉给农民的奖励、自己的员工支出，平均每人身上只能赚20。每天最多只能拍50个人，跟APP地推相比，这简直是桩苦差事。

此时此刻，在薛店镇这家分公司，一楼、二楼的每个房间都在拍着视频。农民们对着摄像头，听着员工的指令，“左——”“右——”“转头——”，摆动自己的脑袋。接着还要“摘下眼镜”“戴墨镜”“涂上口红”……中年发福的妇女配合地戴上一个哈利波特式的圆框眼镜，显得格外滑稽。

每个人要在强光、弱光等不同场景下拍摄，排队等待时，有大妈直接在房间门口织起毛衣。他们的孩子们在楼下奔跑，下午开始人多了，加上15秒重复一次的“通知！”公司里嘈杂得像一个市场。

40多分钟后，寸头大叔拍完了。他先领了一袋大米，又问，你这洗衣液咋领呢？

得知是拉一个人，送一瓶洗衣液后，不到20分钟，大叔又回来了，带了俩四十多岁的大姐。他兴致勃勃地带大姐们学动作，对着员工一起转起脖子来。“哎哟，我不行。”一个大姐有颈椎病，转到一半转不动了。

大姐悻悻地站到一边，白跑一趟，她不太高兴。

前几天在郏县县城里拍摄，每个录入者能拿50块钱现金。在薛店镇，50块变成了价格更低的油和米，刘洋锋的解释是，直接给钱，农民会认为他们是骗子。两天后，他又告诉我一个原因：在镇上他们有个合作伙伴要分成，对方负责拉人：“他在当地熟人多，跟很多村长、村支书都认识，人家能用大喇叭广播，帮我们找人。”

公司成立时，3个创始人预估，这个公司也许只能开三五年，5年，就是想象中最长的限度了，但起码现在能活下去。媒体上，每个人都在讨论AI代替人工的可能性，在郏县，短期内，拉框的工作还不会被机器替代。刘洋锋说，他们除了人脸、车辆、3D云图、语音，还在录入各种不同的样本，在这些样本里，“雨天、雪天、黑天、多云都不一样，做无人驾驶的， 在不同地方的市政建设也不一样。”

现在这些被采集的动态人像，未来怎么标注、由谁标注，刘洋锋也不知道。他们永远是任务的被动承接方，那些发过来的图片包，信息都是被抽乱、打散的，他们的每台电脑都没有硬盘，整个办公室连着一块服务器，标注好直接上传，没法用U盘等拷贝出来。

******采访时，摄影师想让刘洋锋的脸出现在屏幕上，也让员工上去点几个点。但被告知办不到：所有的图片都是打包从北京发过来的，他没有权限在里面插入新图片。

这***，薛店镇分公司只采集了37个人像，女的20个，男的17个，并不算多。

***几个录入者临走时，被一名员工叫住：微信帮我们发点儿广告吧，来人了就给洗衣液。

被叫住的大叔愣住了，他不知道怎么发。员工拿过他的手机，加微信好友，直接把广告词发过去。打开他的朋友圈，粘贴在了里面：

“重要通知，××公司近期在薛店镇进行人脸采集活动。参与即可获得5升品牌食用油或10斤精品大米一袋。用途：采集数据均为科研使用，智能门锁、小区门禁等。注：本活动不涉及个人隐私，不用真实姓名，不用身份证，请各位朋友放心大胆前来。名额、时间预测（数据为往年仅供参考）有限，先到先得！……”

大叔的手机字号调成了***，满满一屏幕的字，成了他的比较好条朋友圈。

他拿回手机，看了一眼，并没在乎内容是什么，抱起一桶豆油，回家了。

本文转自微信公众号：GQ报道（ID：GQREPORT），作者：刘敏。

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