常州人才网58同城，常州本地的找工作

1，常州本地的找工作

我给你介绍个！！东南东

2，常州可以找工作的网

常州可以找工作的网站有：常州人才网，武进人才网，联合人才网，常州招聘网，我的常州工作网，常州58同城招聘网，常州赶集网，常州扬子人才网等。祝你早日找到你理想的工作！

3，哪些招聘网站可以免费发布招聘信息

专业招聘网站：1、前程无忧；2、智联招聘；3、百度百聘；4、猎聘网；5、其他。综合信息发布网站：1、58同城；2、玲珑同城；3、赶集网；4、百姓网；5、其他。

4，人才网和58同城哪个效果好?

如果你找工作是找一些什么兼职、临时工之类的，那就上58同城。如果你找的不是以上的工作的话，就不要上什么58同城了，这个网站不是什么专门的招聘网站，深圳人才网找工作也一般，在这个网站上也是不好找的，深圳人才大市场主要的还是现场。在深圳找工作的话，基本上比较好的就是***人才热线与前程无忧，你上这两个网站去就可以了，其他的不太建议。

5，常州什么人才网比较好啊?

常州人才网常州联合人才招聘网还有常州信息港的招聘栏目或者化龙巷里面的招聘专版都是一线人才交流聚集地

反正我平时只看常州人才网和信息港，或是看你在具体的什么地方或是要看具体的什么地方，那就那样搜搜喽，呵呵 好好生活~77喧

化龙巷，百姓网，58同城，常州英才网，武进人才网，常州人才网。没有什么比较好的网站，这要看你自己有什么本事、技能了。入职前要充分了解你所要入职的公司

6，请问我想在常州找工作,上什么网比较好?

http://czrc/常州人才网http://czro/常州人才热线还有一、网络，常州信息港的常州人才网 二、报纸，常州日报，每周星期四。 三、北直街的常州人才市场 四、北直街的好仕人才市场 五、新北区的人才市场，在国际展览管附近。 六、武进的人才市场，做14路到达。 七、比较好医院斜对面的常州劳动力市场。 八、通过朋友介绍。 我就知道这些。希望能帮助你。这是我以前回答别人的，我也复制给你。

7，常州可以找工作的网

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楼主可以到常州人才网，每天都更新的，也可到人才无忧或是智联招聘看看，我换工作都是通过这几个平台找的，更新及时 有工作经验我给你推荐个网站啊，

现在找不到工作普遍是个问题，不光是你找不到，很多人都找不到，要给自己信心，相信自己一定可以找到一份自己满意的工作的，加油。。兄弟挺你。一起努力。。

8，常州58同城招聘网怎样

您好,58同城是全球***的生活服务平台，本地、免费、真实、高效是58同城的四大特色。服务覆盖生活的各个领域，提供房屋租售、招聘求职、商家黄页、二手交易、二手车交易、宠物、票务、旅游、交友、餐饮娱乐等多种生活信息及在线交易服务,感谢您对58的支持与关注。

58同城常州代理商：“徐州八八四五信息技术有限公司常州分公司（黄页，招聘）0519-82235950 ”你咨询一下

拉倒吧，看看招聘页，就两个信息不是光宝就是瑞声，骗人的，网站只知道收钱，我们不喜欢进厂，就不要看58

9，水务集团招聘信息汇总,部分岗位不限学历!_

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招聘

关注中公国企微信号（gqzpfw），小编要提醒大家，很多的水务集团都在陆续启动招聘了,为方便考生查阅，中公国企招聘网小编为大家整理了近期各省份水务集团招聘信息汇总，想找工作的小伙伴们别错过！欢迎分享转发给身边需要的人！

汇总

水务招聘信息汇总

地区

公司名称

招聘人数（人）

报名时间预测（数据为往年仅供参考）

天津

天津水务集团

68

往年10月24日开始至招满为止

内蒙古呼和浩特

内蒙古呼和浩特春华水务开发集团

30

往年10月29日9时至11月1日17时

重庆

重庆渝荣水务

10

往年10月23日至10月26日17:30

山东

山东广饶县水务

9

往年10月25日至10月28日

山东青岛水务投资开发有限公司

6

往年10月8日至10月31日

江西

江西赣州水务集团

6

往年10月23日至11月9日17:30

河北

河北建投水务

若干

往年10月15日至10月28日

福建

福建福州闽侯县水务

5

往年10月15日至10月29日

贵州

贵州水投水务

若干

往年10月17日至10月31日

浙江

浙江嘉兴海盐县水务系统

13

往年10月29日至10月31日

上海

上海城投水务（集团）

若干

截止至往年11月1日

1

天津水务集团招聘

? 招聘岗位信息

岗位人数：水表检定操作岗68人

工作地点：天津市河北区靖江路

工资福利待遇：基本工资+绩效+奖金+津贴，月收入6000元左右；缴纳“五险一金”

? 招聘条件及资格

年龄在40周岁(含40周岁)及以下

学历、专业不限

该岗位实行四班三运转，适宜男性

? 报名

应聘人员请按规定格式填写应聘报名表(附后)发送至邮箱：tjswzp@163

报名时间预测（数据为往年仅供参考）：自往年10月24日开始至招满为止

面试指导视频

扫码领取

2

内蒙古春华水务开发集团招聘

? 招聘专业

法学、法律、给排水、土木工程、工程造价、水利工程、水资源管理、金融学、经济管理、国有资产管理、财务管理、会计、会计电算化、财政学、审计学、汉语言文学、***学、行政文秘、公共管理、行政管理等相关专业

人数：30人

? 报考条件

具有全日制本科以上学历

年龄35周岁以下（1983年7月31日以后出生）

? 报名

报名网站：呼和浩特市人事考试信息网(网址：网页链接)

报名时间预测（数据为往年仅供参考）：往年10月29日9时—11月1日17时

? 笔试

笔试科目为岗位综合素质考试，满分100分。考试内容为公司工作人员应该具备的知识水平和基本能力

笔试方式：闭卷，只提供汉文试卷

笔试时间预测（数据为往年仅供参考）为：往年11月17日

? 面试

面试形式：结构化面试。面试成绩满分100分，面试成绩必须当场向参加面试人员公布

点击底部阅读原文查看公告原文、报名方式、招聘岗位等信息！

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10，上班使人发胖_

本文授权转载自

好奇心研究所（ID：QLab42）

作者 | 刘融

今年你工作肥了吗？

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“工作之后发胖”，对我们好像是一种常态。由于年龄和生活状态的改变，大多数人从迈入社会开始，就进入了“忙起来生活紊乱发胖，闲下来吃喝睡也不瘦”的循环，基本彻底告别光吃不长肉的美好时代。

一个让人悲伤的好消息是，在美国，“工作肥”同样是个普遍困扰。今年四月，调查公司 The Harris Poll 代表美国知名招聘网站 CareerBuilder，对 1117 名上班族进行了调研，结果是，一半左右的人都觉得自己有“工作肥”。

“上班让人发胖”

首先，根据受访者们的自我评估，57％的人认为自己超重（overweight）了，45%的人说自己比去年重。当然了，“觉得自己胖”跟“真的胖了”毕竟还是有点区别。不过也有一部分人给出了实打实的数字：26%的人说重了不止 10 磅（大概 4.5 公斤），11%的人说是 20 多磅（大概 9.1 公斤）。

至于发胖的原因，按照得票比例排列下来，有以下这样十条：

久坐在桌子前办公（53%）；

下班太累没力气运动（49%）；

压力大忍不住暴饮暴食（41%）；

工作太忙没空运动（34%）；

办公室有零食福利（21%）；

经常在外面吃（21%）；

工作聚餐（13%）；

时间预测（数据为往年仅供参考）太紧不吃正餐（12%）；

工作日里的 happy hour（类似于“午后三点搭伙点奶茶炸鸡”这种，6%）；

为了面子不得不吃掉同事给的零食（6%）。

对于平时劳累周末疲惫的上班族来说，这十条差不多是把由于上班导致的胡吃胖、嗜糖胖、压力胖、过劳胖、缺觉胖等等一网打尽了。单拿吃零食这件事来说，调查中提到，72%的人都会在上班的时候吃零食。去年每日电讯报也援引过荷兰的一项研究：工作时间预测（数据为往年仅供参考）吃零食会导致平均每周多摄入 2240 卡；无聊、疲劳和压力，都是让人无法拒绝一杯奶茶或者一包饼干的理由。换言之，不管你的工作是特别忙还是特别闲，它们都很容易转化成食量。

所谓的“公司健康福利”，用的人还是不太多

除了食物，另一个跟工作肥有关的因素就是运动了。调查中，有 58%的上班族会定期运动，不过倒未必是为了减肥：每周运动 4 天或以上的人里面，只有26%的人是因为工作肥；运动 1 到 3 天的人里面，这个数字只有 12%。而剩下那些完全不运动的受访者里，出现工作肥的比例却接近一半（48%）：看上去锻炼身体确实是个好习惯，至少能在部分情况下延缓体重增加的速度。

为了让员工们有个良好生活状态，也有一些公司准备了健康福利，只是总体供应量和利用率都不算很高：30%的受访者说自己所在的公司有健身卡、运动设施或者其他形式的健康福利，而且其中有接近两成（19%）的人并没有使用它们；还有 61％的人说公司不提供这些，即使真的有，也只有 37％的人觉得自己会去用——俗话说揾食不易，能挤出时间预测（数据为往年仅供参考）健身就已经十分艰难，再想用上公司的健身设备，并且在健身房的鄙视链矩阵以及一起打卡的同事们的相互较劲中坚持下来，这意志力差不多都可以去创业了。

从这个角度来看，尽管生产力已经有了极大解放，但是互联网时代的大多数人，和蒸汽时代流水线上的工人们相比，日常状态依然颇多相似：同样是天天坐班加班，同样要进行（几乎无法避免的）重复劳动，同样面临身体和意志的双重损耗，只是换了个地儿而已。当然了，不管是选择运动减肥，还是继续人间松弛，只要是自由选择的生活方式，也没什么可指摘的。毕竟说白了，人生有无数麻烦，“工作肥”也只是其中很小的一个而已。

（END）

- 动图来自: Giphy @SLOTHILDA

@jakemathew @ohmagif -

- 封面来自：郑舒雅 -

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11，58的自我“掏空”_

编者按：本文来自微信公众号“电商内幕”（ID：dsnm008），作者范向东。36氪经授权转载。

“58同城，一个神奇的网站”，正在用奇特的方式，进行自我“掏空”。

这话可以从最近的一件事说起——

7月14日，58速运宣布获得2.5亿美元的比较好期融资，由华新投资领投，菜鸟、中俄基金、弘润资本、前海母基金及母公司到家集团跟投，58速运此轮投后估值10亿美元，已符合“独角兽”的标准。

事实上，58速运并非个案。

1.58自我“掏空”的路径

58同城与赶集网在往年宣告合并后，又将安居客、中华英才网并入58集团，而后开始分拆品牌***发展，先后拆出了58到家、瓜子、转转、招才猫、好租等子品牌。后续，也相应听到了好消息。

往年10月，58集团宣布旗下***子公司58到家融资金额为3亿美元，投资方包括阿里巴巴集团，全球投资巨头KKR和平安创投。此次融资后，58到家的估值超过10亿美元。

往年杨浩涌将瓜子从58集团拆分，往年，又衍生出新车业务“毛豆”，二者打包成“车好多集团”，并在今年3月，车好多完成由腾讯领投的8.18亿美元C轮融资，公开数据显示，车好多总融资额达108.06亿人民币，估值超过35亿美金。

另有姚劲波亲自站台的二手交易平台“转转”。往年4月，该业务也获得腾讯2亿美元的A轮融资，投后估值超10亿美金。今年7月，转转开通微信钱包入口，成为微信生态一部分。

往年成立的好租，聚焦写字楼租赁及各类强相关服务领域。今年5月，好租宣布完成国投创合基金和愉悦资本的数亿元人民币 C 轮融资。

以上所谓的“独角兽”项目，都是拆自市值不到100亿美金的58集团，作为集团***的姚劲波，为什么要进行自我“掏空”？

2.“掏空”总是难免滴

移动互联网的天下了，我们清晰可见，PC时代的产物“分类信息网站”已经发展成熟，原有模式的天花板很快就会触碰。

最明显的例子就是58与赶集合并，行业内老大与老二合并，按说应该有“1+1大于2”的效果，但往年与赶集网合并之后，58集团的营收实现大涨，从往年的2.65亿美元增加到7.15亿美元，但毛利率却从95%下降至93%，后续还在降。

来源：58同城财报整理

58集团的核心产品58同城、赶集、安居客、中华英才网，都是平台信息平台，从58集团整个营收情况看，主要还是以会员收入和广告收入为主，变现手段有限。

58、赶集都是从“黄页时代”建立10年以上的公司，双方业务已经高度重合，盈利模式已经非常成熟，网络规模的扩大并没能带来毛利率的下降。

从往年开始，58同城踩上O2O风口，推出“58到家”品牌。姚劲波的思路也很明确：“传统的分类信息市场经过十年时间预测（数据为往年仅供参考）发展变化已比较成熟，往深入、闭环和O2O转化则刚刚开始， 58到家将成长为公司和现有平台同等规模的新业务。”

58集团拥有58同城和赶集两个平台，能够低成本接收用户，58到家基于平台的信息数据落地O2O场景，实现从搜索到支付的闭环。

但O2O烧钱啊，美团招股书显示餐饮外卖的毛利率仅为8.1%，仍没能整体盈利“上岸”。姚劲波曾称，“至少投入1亿美元来拓展58到家的业务，并且‘没有上限’。”为了占领垂直市场，58集团开始在家政服务、美甲美妆、速运搬家等垂直领域进行并购自营。

但58集团的业绩情况好像有些乏力。往年58同城净利润2264万美元，往年则亏损2.63亿美元，自身很难撑起58到家的发展。对于58到家***融资，姚劲波解释说，“58到家的业务逻辑和58同城很不一样，通过***融资能获取更多的外部资源”。

现在58集团仍旧持有58到家61.7%的股份，但不在披露58到家的财务数据，58集团财报中如此解释：“由于向股东提供的某些权利在美国公认会计原则下将被视为实质性参与权，我们已于往年11月27日停止合并58到家的财务业绩”。

58集团将58到家从自身的体系中掏出，可以总结出以下几点原因：

1. 信息分类业务发展进入瓶颈期；

2. 做垂直领域的业务延伸，打造交易闭环；

3. 剥离烧钱业务，减轻对58集团自身业绩的影响；

4. 能让58到家获得更多外部资源和发展空间；

5. 激励内部创新，减少与内部业务的冲突。

从58到家开始，58集团又相继***出车好多、转转等品牌，而58到家旗下58速运也分拆融资。无一例外，这些业务都是基于LBS定位生活场景的闭环交易平台，垂直领域做深而创造更多盈利能力。但同样，这些也都是烧钱大户。

除了上面这四个财报中披露的新业务，58集团还在不断细分出新的平台。比如：招才猫招聘、斗米兼职、好租、58快拍、58甲妆、58学车、58配配、58钱柜、屋米合租、帮帮、番茄快点、货车之家、58月嫂、58家政等，但大部分都没能***发展成功。

58集团现在的情况，就是以58同城、赶集、安居客、中华英才网、驾校一点通等信息平台为基础，然后不断内部孵化垂直交易项目，以自身平台流量托底，时机成熟则掏出融资，实现体外增长，并且能在业务合作上反哺58。

我们假设一下，如果58集团不分拆业务会怎么样？

如果不向下做交易环节，那么58仍会是信息平台模式，会逐渐被更***、更便捷的垂直交易渠道逐渐替代。如果58***给新项目供血，先不说58的盈利能力能否带动。如果这么做，58可能现在仍是持续亏损状态。

华新投资CEO、创始合伙人赵福表示：“看好与58速运类似的互联网巨头业务分拆模式，既借助了原平台的资源，也改善了激励机制与治理架构，是目前互联网巨头时代创业新模式的代表。”

对姚劲波而言，58集团的业务分拆，即是进攻，又是防御，但事事并非如常所愿。

3.自我“掏空”对58集团的影响

姚劲波的自我“掏空”手法与巨人、脑白金之父的史玉柱“资本腾挪”术截然不同。

来源：58同城往年年报

首先，从公司架构看，58集团持58到家61.7%股权，但没有并表，将孵化的新业务车好多分拆后，58集团只持有少数股权没有并表，目前并表的只有转转，虽然姚劲波非常看好转转，但目前转转的业绩贡献还很小。

来源：58同城财报整理

58集团的营收主要有四部分：会员、在线营销、电子商务、其他。

其中电商业务往年并购安居客之后才有，主要是一手房交易，但占比从往年的3.2%降至往年的0.7%，与国内一手房市场情况一致。

转转的营收放在其他服务里，其他收入从往年的1.5%提升至往年的2.3%，应该与往年4月腾讯投资转转后带来的品牌背书及流量倾斜有关。

其次，在费用情况上，我们能看到分拆降低了费用成本。

来源：58同城财报整理

营销费用的下降，一方面是58与赶集合并之后停止了广告大战，另一方面则是58集团在往年11月拆分了58到家，12月拆分了瓜子，在分拆后，营销费用都不再并表，营销费用得到大幅度下降。

行政费用也是同理，15年58与赶集合并之后行政开支大幅增加，但58到家和瓜子分拆后，行政费用也迅速下降。

只能说，和赶集合并让58集团制霸分类信息行业，但未必是一桩好生意，分拆不并表能让财报好看很多。此外，58到家及速运、车好多现在仍没有盈利，据财报披露，58到家往年亏损10亿人民币，往年亏损7.7亿人民币，如果不分拆融资，58集团可能也要走上美团的路子了。

但与美团不同的是，58集团已经创立十多年，也是上市公司，必须用业绩提振投资者的信心。事实也是如此，从股价的情况看，投资者对58集团的评价，是盈利情况同步的。58到家等烧钱的生意分拆不并表保护了股价，如果转转也58集团自己带不动，可能也会被分拆。

同样是在O2O垂直领域四处出击，美团布局往往备受关注，而58到家则略显低调，除了细分市场的差异，也侧面表明了58到家有些力不从心，并没有给行业掀起多大的波澜。

往年，姚劲波说“六年做到营收千亿”，眼下，58集团的市值主要还是靠会员费用和在线营销支撑。

来源：58同城财报整理

现在58集团要面临的情况是，付费用户增速放慢，涨价和降价风险都太大，58集团选择继续做用户下沉，17年下半年，58集团推出了58同镇，要在乡村再造一个58同城。

而另一块在线营销服务费用则持续增长，往年贡献了58集团六成营收，有多达60.2%的付费用户选择了网络营销服务，主要包含实时竞价、优先展示、市场拓展服务以及展示广告，这块业务挣钱，但竞价排名容易“踩雷”，只能尽量加强审核机制。

此外，链家的贝壳找房上线，这个平台显然要动58集团的奶酪。6月12日，58集团在北京发起“双核保真·以誓筑势”全行业真房源誓约大会予以回击，双方免不了一番争斗，而行业之外，京东苏宁等互联网巨头也对存量房市场虎视眈眈。

趋利避害，58集团用分拆落地交易场景，进行体外增持，但也是“九死一生”的事情。App Store里的20来个58系产品，或许它们已经是从上百个项目中跑出来的。当58集团还在不断自我“掏空”时，也就意味外部的敌人将越来越多。

雷军的人生哲学是，“把朋友弄得多多的，把敌人弄得少少的”。姚劲波面临的局面却是，“把敌人搞得多多的”，不过他是如何在腾讯与阿里之间游刃有余地处理微妙关系，或许值得创业者们研究一番。一个市值不到100亿美金的公司，却已掏出4家独角兽，其中有没有泡沫？各位也可自行判断。

12，2508人,大量临床护理岗,今日全国医疗招聘信息汇总!_

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全国各省市医疗卫生招聘信息汇总

省份

招聘信息

北京

2019北京积水潭医院、北京大学第四临床医学院应届毕业生招聘52人公告

2019首都医科大学附属北京佑安医院招聘14人公告

2019首都医科大学附属北京朝阳医院招聘129人公告

2018下半年北京市石景山区卫计委招聘事业单位人员35人公告

上海

2018上海市静安区卫生和计划生育***会下属医疗卫生事业单位招聘263人公告（第二次）

2018上海交通大学医学院附属仁济医院南院拟聘公示

山东

2019山东省眼科医院诚聘英才10人公告

2019山东大学齐鲁医院临床药师培训招生15人通知

2019山东菏泽市直公立医院招聘183名公告

2018山东大学齐鲁医院医院器官移植办公室招聘非事业编制人员3人通知

2018山东大学齐鲁医院医院药品调剂科招聘非事业编制人员2人通知

2018山东大学齐鲁医院医院供应处招聘非事业编制人员4人通知

2018山东大学齐鲁医院医院计财处招聘非事业编制人员2人通知

2018山东日照市五莲县康复医院招聘专业技术人员面试通知

2018山东五莲县康复医院招聘专业技术人员面试范围递补名单公示

2018山东五莲县康复医院招聘专业技术人员面试通知

2018下半年山东东营区医疗卫生招聘递补体检考察公告（第二批）

2018山东济宁市梁山县中医院招聘备案制人员拟进面试名单公示

浙江

2018浙江舟山市定海区中心医院编外人员招聘8名公告（第二批）

2019浙江衢州市柯城区医疗卫生事业单位赴医学院校招聘应届医学类毕业生23人公告

2019浙江江山市提前招聘卫技人员68人公告

2019浙江人民医院招聘应届护理毕业生80人启事

2018浙江下城区卫生和计划生育局局属事业单位紧缺专业技术岗位直接考核招聘5人公告

2018浙江省金华职业技术学院附属幼儿园教师和保健医生编外人员招聘简章

2018浙江舟山市定海区金塘镇中心卫生院招聘卫生专业技术编外人员3人公告

2018浙江湖州市中心血站招聘编外卫生专业技术人员1人启事

2019浙江吴兴区医疗卫生单位医学类卫生人才择优招聘补充公告

2018浙江大学医学院附属比较好医院拟聘用公示

2018浙江省嘉兴市妇幼保健院招聘高层次紧缺人才公示

江苏

2018江苏盐城市卫生监督所城南新区分所编外卫生监督协管人员招聘6名公告

2018江苏省盐城市疾病预防控制中心选调专业技术人员1人公告

2018江苏常熟市唐市中心卫生院招聘编外劳动合同制人员2人简章

2018江苏盐城市卫生计生委遴选2人公告

2018江苏盐城市卫生监督所遴选1人公告

2018江苏盱眙县人民医院高层次人才招聘7名公告

2018江苏无锡市卫生计生委直属事业单位招聘人员拟录用公示（12月11日）

2018下半年江苏无锡市梁溪区卫计局下属医疗卫生事业单位招聘拟录公示

2018江苏梁溪区卫计局下属医疗卫生事业单位招聘高端及紧缺性人才拟录公示（第二批）

2018江苏盐城市中医院选调专业技术人员计划核减公告

2018江苏东台市卫生计生系统招聘（第三次）面试通知书领取通知

湖南

2018湖南绥宁县人民医院医师招聘20人公告

2018湖南省邵阳市卫生和计划生育***会所属事业单位招聘拟聘公示

2018湖南益阳市直卫生事业单位招聘及人才引进拟聘公示

辽宁

2018辽宁本溪满族自治县全科医生特岗计划招聘考核人选公告

2018辽宁盘锦市中心医院人民医院中医医院招聘医务人员体检公告

广东

2018广东省香港大学深圳医院Q4临床肿瘤中心助理研究员招聘公告

2018广东省香港大学深圳医院Q4骨科副研究员岗位招聘公告

2018广东省香港大学深圳医院Q4骨科科研技术员（一级）岗位招聘公告

2018广东珠海市中山大学附属第五医院各类人员招聘9人启事

2018广东陆丰市人民医院事业单位招聘临床医师7名公告

2018广东汕头市安正灭菌技术公司招聘12人公告

2018广东省广州市比较好人民医院医院办公室招聘计划1人公告

2018广东省香港大学深圳医院Q4临床肿瘤中心科研技术员（二级）岗位招聘公告

2018广东香港大学深圳医院招聘人力资源部经理岗位公告（Q4）

2018广东中山大学孙逸仙纪念医院神经科唐亚梅教授团队专职科研和博士后招聘4人公告

2018广东香港大学深圳医院病人关系科经理岗位招聘公告

2019广东高州市医疗卫生事业单位现场招聘226人公告（广东医科大学东莞校区）

2019广东省佛山市比较好人民医院招聘岗位需求90人公告

2018下半年广东佛山市比较好人民医院招聘22人公告

2018广东珠海市金湾区三灶镇卫生院合同制职员招聘拟聘公示

2017广东乐昌市基层医疗卫生机构全科医生特设岗位拟聘名单公示（第二批）

2018广东省广州中山大学附属第三医院招聘人员结果公示

2018广东省黄埔区基层医疗卫生服务机构招聘拟录名单公示（比较好批）

2018广东广州市红十字会医院招聘拟聘公示（比较好次，二）

2018广东广州市卫计生育***会直属事业单位市红十字会医院拟聘公示（二，比较好次）

云南

2019云南元江县人民医院提前招聘专业技术人员31人公告

2019春季云南省曲靖市比较好人民医院国家卫计委临床药师培训基地招生6人简章

湖北

往年12月湖北襄阳市中心医院招聘编外专业技术人员13人公告

2018湖北恩施州宣恩县人民医院招聘医生15人公告

2018湖北郧阳区招聘乡镇卫生院专业技术人员资格复审名单公告

河南

2018河南商丘市立医院招聘笔试面试公告

2018河南焦作市孟州市招聘医疗卫生人员考察公告

福建

2019春季福建医科大学附属漳州市医院临床药师培训基地招生简章

2018福建医科大学孟超肝胆医院劳务派遣人员招聘2人公告

2018福建漳州台商投资区定向乡镇卫生院及其他卫生机构临床医学本科生拟聘名单公示

2018福建龙岩***汀县妇幼保健院招聘编制外人员报名公示（第三轮）

2018福建龙岩***汀县南山卫生院招聘编外卫技人员报名名单公示（第三轮）

2018福建龙岩市上杭精神病人疗养院招聘拟聘公示

安徽

2018安徽淮南市比较好人民医院（安徽理工大学比较好附属医院）招聘93人公告

2018安徽蚌埠医学院第二附属医院招聘5名公告

2018安徽芜湖市第三人民医院编内人员补充招聘面试通知

2019安徽阜阳市太和县人民医院招聘166人体检考察

2018安徽芜湖市妇幼保健计划生育服务中心补充招聘编内人员面试名单公告

2018安徽芜湖市比较好人民医院招聘补充面试公告

2018安徽芜湖市第二人民医院补充招聘人员面试确认有关事项通知

2018安徽凤阳县小溪河镇中心卫生院招聘护理人员笔试名单公告

2018***科学技术大学附属比较好医院（安徽省立医院）南区护理人员招聘拟录公示

河北

2018河北石家庄市无极县乡镇卫生院补录招聘7人公告

2018河北宽城县卫计系统事业单位招聘19人体检考察

2018河北宽城县卫计系统事业单位招聘19人面试通知

2018河北宽城县卫计系统事业单位招聘19人笔试通知

2018河北邢台市新河县招聘卫生系统人员和劳务派遣人员面试通知

重庆

2018下半年重庆丰都县卫生事业单位招聘剩余岗位26人公告（湖北***学院医学院考点）

2018第四季度重庆巫溪县事业单位招聘医疗岗31人体检考察

2018第四季度重庆巫溪县事业单位招聘医疗岗31人考试通知

江西

2018江西吉安市万安县中医院招聘5人公告

山西

2018山西太原市卫生和计划生育***会直属医疗卫生单位招聘240人公告

2018山西吕梁市特岗全科医生招聘87人公告

2018山西大医院招聘聘用制护理人员考试安排

2018山西长治市黎城县医疗集团招聘专技人员资格复审公告（第5号）

2018山西长治医学院附属和平医院招聘拟聘公示

贵州

2018贵州贵阳市云岩区爱国卫生运动***会办公室派遣制人员招聘1名启事

2019贵州省独山县事业单位赴广州引进急需紧缺专业人才医疗岗18人公告

2018贵州遵义市湄潭县中西医结合医院招聘人员2人简章

2018贵州赤水市招聘公立医院编制备案制人员初次体检结果和复查公告

2018贵州毕节市第三人民医院招聘编外护理人员总成绩公示、体检通知

青海

2018青海海西州医疗卫生机构招聘医务人员93人公告

2018青海玉树州招聘医疗卫生及其它事业单位人员面试成绩和总成绩及体检通知

广西

2019广西壮族自治区人民医院招聘310人通知

2018广西-东盟经济技术开发区人民医院（南宁市第十人民医院）招聘1人简章

陕西

2018陕西延安市年吴起县医疗机构招聘拟聘公示

海南

2018海南省东方市东方医院招聘护士10人公告

2018海南儋州市中医医院考核招聘高层次专业技术人才8人公告

2018海南儋州市中医医院考核医疗招聘高层次专业技术人才8人考核内容

2018海南屯昌县人民医院招聘医疗卫生专业技术人员公告（第七号）

2018海南省美兰区招聘医疗卫生技术人员通过资格初审公告（三，第二号补充公告）

四川

2018四川自贡市第三人民医院招聘行政办公室人员1人公告

2018四川大学华西医院门诊医生助手招聘30人启事

2018四川开江县卫生和计划生育系统直接考核招聘事业单位人员报名资格初审结果公示

2018下半年四川雅安市汉源县考试招聘卫生事业人员拟聘用名单公示

2018下半年四川雅安市汉源县乡镇卫生院考核招聘拟聘用名单公示

黑龙江

2018黑龙江杜尔伯特蒙古族自治县社区卫生服务中心招聘医疗卫生专业技术人员5人公告

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