天津5月1日开始不再发放纸质职称证书

近日，天津市人社局发布《关于专业技术职务任职资格电子证书管理有关问题的通知》，今年起，天津市将实行专业技术职务任职资格电子证书，今后不再发放纸质职称证书。通知自往年5月1日起施行。

《通知》适用范围为经天津市人社局核准备案组建的职称评审***会（含用人单位组建的职称自主评审***会）评审通过，取得相应层级职称的人员；经用人单位按照本市相关规定自主聘任，取得相应层级职称的人员；参加天津市人社局会同相关部门组织的职称“以考代评”考试并成绩合格，取得相应层级职称的人员及经天津市人社局委托国家部委或外省市职称评审***会评审通过，取得相应层级职称且由天津市发放职称证书的人员。

《通知》明确，电子职称证书（电子版本和其纸介质打印版本）与纸质职称证书具有同等效力，可作为专业技术职务聘任（聘用）、执业注册登记、继续教育等的有效凭证。

员级职称：

1、中等专业学校毕业，从事专业技术工作一年以上。

2、其他符合评定条件人员。

助理级职称：

1、大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。

2、大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。

3、中等专业学校毕业，取得员级职称，从事专业技术工作四年以上。

4、其他符合评定条件人员。

中级职称申报条件

1、博士研究生毕业，经考核合格，可评为中级职称。

2、硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。

3、大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上。

4、大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上。

5、其他符合评定条件人员。

（具体时间预测（数据为往年仅供参考）以地方所在地人事局网站信息为准，如北京地区硕士研究生毕业，从事专业技术工作二年以上即可。）

副高级职称：

1、博士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作两年以上。

2、硕士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作四年以上。

3、大学本科毕业，取得中级职称，从事专业技术工作五年以上。

4、其他符合评定条件人员。

正高级职称：

1、大学本科以上毕业，取得副高级职称，从事专业技术工作五年以上。

2、其他符合评定条件人员。

凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在专业岗位上做出显著成绩具备相应的专业理论水平和实际工作能力。

1、两者定义不同。

职业资格是对从事某一职业所必备的学识、技术和能力的基本要求。从业资格是指从事某一专业（工种）学识、技术和能力的起点标准。职称是是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。

2、级别分级不同。

专业技术人员职业资格：

共计59项，其中准入类36项，水平评价类23项。

职称：

高校教师、***、科学研究、出版、教练员、翻译、艺术系列、律师、公证系列（专业）设正高级、副高级、中级、助理级4个级别。

中小学教师设正高级、副高级、中级、助理级、员级5个级别。