郑东新区教师招聘，急切！招教考试通常要求所学专业与报考一致或者相近,那么如何来界...

1，急切！招教考试通常要求所学专业与报考一致或者相近,那么如何来界...

您好，中公教育为您服务。　　相似专业肯定是知属于一个大类的，而公共事业管理是属于管理类道的，历史与管理类不是一个大类，所以公共事业管理和历史不能算相近专业，如果你真的很担心应该给招录机关回打个电话确定一下你的专业是否可以报考答。这样最安全。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

2，2020年郑东新区招聘的招聘的教师如果是研究生活的...

2020年，郑东新区招聘的招聘教师，如果是研究生的话，待遇和其他人是一样的，研究生当老师，现在是非常普遍的，没有什么特殊的区别于其他人的特殊待遇。

3，我招教考试金水区和郑东新区都过了,请问哪个区的工资待遇好一点？...

金水区教育实力强一些，到好学校，待遇就更好了，不过目前郑东新区普遍工资也比较高。不过我感觉你应该都去参加面试，因为不好说你选择的就一定能过。最后祝你好运。

能问下在复习方面有什么技巧吗？

不一定 要看你涉及的行业 以及公司的实力

你好！有能力还是去金水吧，毕竟是比较成熟区域，东区工资不正常发放，而且半年没有绩效工资了希望对你有所帮助，望采纳。

4，郑东新区2016年教师招聘考试中定向毕业生什么意思...

其为定向生毕业后，依招生时确定的地区或部门范围内实行“双向选择”就业。

依据《普通高等学校定向招生、定向就业暂行规定》第十七条规定：定向生毕业后，依招生时确定的地区或部门范围内实行“双向选择”就业。即：主管毕业生分配的部门负责向本地区、本部门有关单位推荐，毕业生选报志愿，用人单位考核录用。

如定向地区或部门因情况变化不再需要，定向生可按国家任务招收的学生的方式就业。经教育拒不去定向地区或单位工作的毕业生，须退还所得全部奖学金，补交学杂费，并向学校缴纳部分培养费。定向生的服务期限，不应超过6年（含见习期1年），服务期满，允许其流动。

扩展资料：

定向毕业生的相关要求规定：

1、定向生可以安排在定向分配地区招收，也可以在生源数量较多、质量较好的地区招收，毕业后到定向地区工作。

2、定向生除享受国家规定的普通全日制高等学校在校生的待遇外，还根据学习成绩和表现享受定向奖学金。定向奖学金由接受定向生的地区或部门，根据国家教育委员会下达的定向计划确定的名额设立。

参考资料来源：教育部-普通高等学校定向招生、定向就业暂行规定

5，2011郑东新区招教面试内容是神马形式的,是试讲还是说课？ - 搜狗问...

抽签，20分钟的备课，十五分钟的试讲，5分钟的答辩，祝你好运，接到电话通知了吧展开全部

你们怎么知道的那么早啊?郑东新区的招教面试内容具体是说课还是试讲啊？？、请教高人给指点一二。。。感激涕零啊！！

你好！请问楼主是报的哪个科目的，是在职的还是毕业生啊？多少分，真的已接到面试通知了吗仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。

没有接到面试通知，就是想知道面试形式，准备一下

试讲？不是说课吗？

是试讲

6，急!请问郑州郑东新区的招教考试都考试什么科目，有...

2011年郑州市郑东新区管委会招教考试考情分析一、招聘人数中小学及幼儿园教师282名。其中初中教师19名、小学教师185名、幼儿园教师68名、青少年活动中心教师10名。二、笔试内容近几年，郑东新区的教师招聘考试笔试内容一直在变化。2009年教师招聘笔试内容为教育基础知识与专业课语文、数学、外语。2010年专业综合知识（教育学、心理学、教育法规、新课程理念以及教师应具备的相关知识等）；行政职业能力测试。2011年笔试内容为教育基础知识（教育学、教育心理学、教育法规、新课程理念以及教师应具备的相关知识等）与职业能力测试。 太仓公务员信息网三、试题分析郑东新区招教考试分两科。其中教育知识科目分值100分，题型有单选，多选，判断，简答，论述与教育写作。选择题分值占30%，判断分值10%，简答论述分值占30%，教育(_jiao yu)写作分值占30%。职业能力测试科目分值100分。这项测验共有五个部分，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断与资料分析，题型为选择题。共130道题，总时限为120分钟。 人之所以痛苦，在于追求错误的东西四、面试条件笔试成绩仅作为进入面试的依据，根据笔试成绩按照招聘岗位1：3的比例，分学科从高分到低分确定面试人员。五、备考策略1.整理知识点 考生备考应学会全面把握知识点，以不变应万变。整理笔记，以在头脑中形成知识体系。2.多做多练 适当地做题可以让你在练习中查漏补缺，然后结合自己做错的题目或把握不好的题目，总结经验，发现自己的薄弱环节，再加深对知识点的掌握，抓住难点，反复练习。3.摆正心态 近些年教师招聘考试的竞争也是越来越激烈。良好的心态在备考进程中是十分重要的。考生要明白在备考进程中唯一能影响你成绩的只有你自己，在备考进程中要严格执行自己的计划，按部就班，踏踏实实地复习。

7，郑东新区招教考试网上报名审核未通过怎么修改

信息修改-保存-又返回到未审核状态，就可以了

没有信息修改栏啊，怎么回事，急死人了

我的教师资格证什么都有，高中语文教师资格填报小学语文，居然说专业不合格，可笑！我一个朋友学汉语言文学的，人家研究生学历，也是审核没通过，说是没有教师资格证。招生简章上明明说是非师范类本科以上学历可以报考，未取得教师资格证的在录用后一年内考取，又给人家一个没有教师资格证的借口，说到底就是不想让这些没关系的人参加考试而已。专业对口，有教师资格证的，信息怎么填算错呢？其实不管给出什么理由都是借口，就是不负责任的减少报名人数，给某些人制造机会罢了。实在可恶！

8，我的户口所在地是信阳的,毕业于河南省师范大学（新乡）,我想在郑...

郑州有几个区是不限户口的，所以是可以考的。例如2012郑州各区招教考试中，郑东新区，中原区招教都不限户口，其他区招教限制为郑州户口。具体事项要参加具体考试要求

2012年的郑州招教郑东新区，中原区，高新区，经济开发区都不限制户籍的哦。其中，中原区考试内容比较特别，学科专业知识占分比例较大，还考试毛笔字，和简笔画。其他几个区都是以教育理论基础为主的。招教考试一般是集中在每年的5月到8月份，一般考试简章出台到招教考试是15天左右，建议你提前准备复习，购买相关教材和复习资料。

郑州有几个区是不限户口的,所以是可以考的。例如2012郑州各区招教考试中,郑东新区,中原区招教都不限户口,其他区招教限制为郑州户口。具体事项要参加具体考试要求

9，编制岗位!招聘学科教师,专科可报_

我县事业单位2018年下半年拟面向社会直接考核招聘高层次和紧缺专业技术人才20名；

本次招聘为编制内招聘。具体招聘单位及名额详见《2018年下半年洪雅县事业单位考核招聘高层次和紧缺专业技术人才岗位和条件要求一览表》(以下简称《岗位表》，见附件1)。

公告正文

招聘方式

本次招聘采取双向选择、直接考核方式进行招聘。

招聘程序

(一)报名

1.报名时间：2018年11月19日至11月23日。

2.报名方式：

(1)网络报名：报考人员登录眉山人事考试网(mspta.gov)，下载《2018年下半年洪雅县事业单位考核招聘高层次和紧缺专业技术人才报名信息表》(以下简称《报名信息表》，见附件2)，如实、准确填写相关报名信息(每人限报一个岗位),并将《报名信息表》电子版发送到电子邮箱(1016593576 @qq )。

(2)现场报名：报考人员填写《报名信息表》2份(贴上1寸免冠彩色照片)、第二代居民身份证、毕业证、学位证(明确了学位要求的岗位)和岗位条件要求的其他证书、手续的原件和复印件到洪雅县人力资源和社会保障局四楼401室报名。地址：眉山市洪雅县九胜大道371号，联系电话028-37402778。

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模考大赛

教师公招模考大赛又来啦~

百看不如一练，考试倒计时还有30天

11月9日19:00-21:00

往期回顾

● 招74名教师！应届可报，有编制

● 招学科教师！无笔试，正在报名

● 教师1321个岗位，11月3日报名

● 招教师98人！安家补助25万

● 教师公招报名人数两地更新！

领导说了！

你点一个

小编的工资涨1块！

10，招聘多学科教师!年薪6-20W!_

四川师范大学附属第七实验中学

2018—2019年教师招聘启事

招聘岗位

幼儿园：幼儿教师、保育员、英语教师、美术专职教师、舞蹈专职教师。

小学：语文、数学、英语、美术、音乐(器乐)、体育等学科教师。

初中：语文、数学、英语、政治、地理、历史、生物、音乐、体育、美术、信息技术等学科教师。

高中：语文、数学、英语、政治、地理、历史、生物、物理、化学、音乐、体育、美术、信息技术等学科教师。

福利待遇

1.待遇从优。学校据其职务、工作量、工作态度、工作绩效等情况，发放职务津贴、课时津贴、绩效工资等、教师年总收入6-20万;按国家的政策购买“五险一金”。

2.经考核，特别优秀者，待遇面议。

3.对学校具有重大贡献，另行考虑相应津贴。

应聘方式

1.报名时间：从即日起开始报名。

2.报名方式：采用网络、现场两种方式报名。

(1)网上报名：应聘者将“身份证、教师资格证、毕业证、学位证、普通话等级证书、职称等级证书及各种获奖证书扫描打包后与个人简历、全身生活照一并传至邮箱：chuanshiqizhong@qq，邮件以“姓名+学段(幼儿园/小学/初中/高中)+学科+在编/应届/往届”。打包发送!

如：小七+小学+语文+应届

(2)咨询电话： 0826-5211037 (陈老师、杨老师)

(3)现场报名：应聘者携带个人简历和身份证、教师资格证、毕业证、学位证、普通话等级证书、职称等级证书、获奖证书原件及复印件到“四川省岳池县余家河公园向东500米四川师范大学附属第七实验中学行政楼5楼校务办公室”报名。

——点击文末【阅读原文】查看公告原文

教师公招考前冲刺

考前冲刺密卷

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往期回顾

● 成都教师招聘！应往届可报！

● 教师招聘！直接进面，11月26日报名

● 教师招聘！月薪7000+，中专可报

● 刷题菌 ▏公招最强攻略

● 国家发话了！关乎这6类人的工资

领导说了！

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11，招初小高艺术教师,年薪10万_

天立教育集团简介

2018年7月，天立教育国际控股有限公司（简称：天立教育，股票代码：1773）在香港联交所主板成功挂牌上市，拉开了天立教育蓬勃发展的新篇章。

神州天立教育集团总部位于成都市青羊工业总部基地，现有泸州、宜宾、内江、广元、西昌、雅安、资阳、德阳、成都、达州、山东潍坊、山东东营、河南周口、贵州遵义、云南彝良、云南保山、内蒙古乌兰察布、山东日照等学区（含开学、在建、筹建），涵盖了从幼儿园到高中（K-12）的四个学段。在校学生人数达30000人。

遵义天立国际学校简介

遵义天立国际学校是由遵义市委市政府引进，由“中国品牌实力教育集团”、清北等世界名校学子孵化摇篮——神州天立教育集团精心打造的实施幼小初高一体化教育的高端寄宿制学校。学校位于遵义市新蒲新区（遵义政治经济文化教育中心），距高铁站10分钟，距市委市政府10分钟，处于新老城区的结合部，交通十分便利。小学、初中、高中将于2019年9月开学。

教师标准

立身：健康活力，气质儒雅；

立德：立德树人，孝亲爱生；

立学：乐学专业，教学相长；

立行：知行合一，言传身教；

立异：个性特长，因材施教；

立心：自我成长，爱与智慧；

达人：成就学生，成全家长。

招聘岗位

教师岗位

国家规定开设的高中、初中、小学各学科教师及书法、舞蹈、心理、声乐、陶艺、器乐、武术、科创等特色课程教师。

岗位要求

1.教师资格：具备教师资格证，普通话二级甲等（非语言类二级乙等）及以上。

2.学历要求：具有本科及以上学历。

管理岗位

副校长

招宣部长

人行主任

各学段中层干部

岗位要求

政治素养高，工作能力强，具有本科及以上学历，具有中层管理经验，招生业绩、教育教学成绩特别突出者优先考虑。

薪酬福利

薪

酬

1. 优大生：本科生收入 7万+，研究生、部属师范院校免师生、双一流高校毕业生收入 8万+。免费师范生和研究生到校后，享受当地教育局的相关鼓励政策。

2. 在职教师：

（1）小学教师：年薪12-18万，特别优秀者可达20万+；

（2）初中教师：年薪13-20万，特别优秀者可达25万+；

（3）高中教师：年薪14-25万，特别优秀者可达35万+，有清北班教学经验者优先考虑；

（4）竞赛金牌教练：50-100万元，国际奥赛金牌教练优先考虑。

福

利

1. 人事保障：按国家规定购买“五险一金”，并特别为每位教师购买60万元商业保险（包括意外伤害险和重大疾病险）。享受国家规定的带薪产假、病假和丧假等福利以及寒、暑假。

2. 发展平台：神州天立教育集团矢志于创建中国最大规模、最具影响力的教育集团，将于2022年前在全国办50所学校。教师可以发展为集团特级教师、首席教师（接近校长待遇）；可以发展为中层干部、副校长、学段校长、学区校长、大学区校长等。

3. 子女教育：学校为教师子女入学提供就读学位和学费减免，让孩子接受高品质教育。

4. 工作环境：遵义是首批国家历史文化名城、全国文明城市、国家森林城市、国家卫生城市、中国优秀旅游城市、国家园林城市，是国酒茅台的故乡，是召开“遵义会议”的转折之城、会议之都。气候宜人，冬无严寒，夏无酷暑。学校为教师提供宿舍、高级工服、节日慰问金、工作餐补助。

5. 在职培训：提供海内外培训及游学，促进个人专业成长提升。

6. 健康体检：学校每年提供一次教职工体检。

报名时间

即日起，到2018年12月31日。

咨询方式

1.电话：康老师 18308390724 张老师 15882136786

2. 在职教师QQ群：864202869 优秀大学生QQ群：831493149

3.简历投递邮箱：zytlxx@126

12，内江公开选聘280名工作人员,含教师岗46名_

2018 年四川省内江市“甜城英才”公开选聘

活动公告

为深入实施“人才强市”战略和创新驱动发展战略，加快建设成渝发展主轴重要节点城市和成渝特大城市功能配套服务中心，四川省内江市决定开展2018年“甜城英才”公开选聘活动。现将有关事项公告如下：

一、引进范围

本次选聘高层次紧缺人才280名。(具体岗位及要求见附件1)

(一)具备全日制硕士研究生及以上学历专业人才。

(二)或具有副高级及以上职称、技师及以上技术等级、市厅级及以上人才荣誉称号的专业人才。

(三)或其他特殊急需紧缺专业人才。

二、基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。未参加国家禁止的组织及其活动。

(二)符合引进岗位需求的条件。

(三)身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

(四)凡有下列情形之一者，不得报名：

1.曾受过各类刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.有违法、违纪行为正在接受审查的;

4.尚在党纪、政纪影响期内的;

5.按照相关规定应当回避的;

6.在各级公务员招考、事业单位招聘中违规违纪在禁考期内的人员;

7.法律法规规定不能报考或不得聘用为企事业单位工作人员的其他情形人员。

三、主要待遇

急需紧缺专业人才5年内，按照正高6万元/年，博士研究生、副高4万元/年，硕士研究生2万元/年的标准，在到岗履职1年后，按年足额发放人才岗位激励资金。

注：内江市第一人民医院、内江市第二人民医院、内江市中医医院、内江师范学院、川南幼儿师范高等专科学校等用人单位另有激励政策，请应聘人员关注用人单位选聘公告或现场咨询。

四、引进程序

(一)组织报名

1.报名方式。考生需到相关高校现场报名。携带《报名登记表》(附件2，贴1寸近期免冠照片),有效居民身份证原件和复印件，与岗位要求相符的全日制普通高校相应专业学历、学位证原件和复印件(其中，2019年毕业的硕士研究生及以上学历人员，可凭学校出具的在读证明和规范的专业名称报名，须在规定时间内取得相应学历、学位)，以及学习、工作期间的主要业绩材料原件和复印件等材料。

2.现场报名

(1)北京专场选聘活动

报名时间：12月7日，9:00-16:00

现场报名地点：清华大学学生职业发展指导中心华为厅

(2)重庆专场选聘活动

报名时间：12月10日，9:00-16:00

现场报名地点：西南大学招生就业处招聘大厅报告厅1

(3)成都专场选聘活动

报名时间：12月12日，9:00-16:00

现场报名地点：四川大学望江校区就业指导中心三楼

(二)资格审查。用人单位根据岗位专业需要及学历水平条件，核对应聘对象资料，现场进行资格审查。

(三)现场考核。用人单位根据岗位需要，自主确定测试考核内容。对应聘对象学业情况、专业水平、基本素养等方面的情况进行测试考核。

(四)确定试用(在岗实习)对象。用人单位综合应聘对象的测试考核情况确定拟试用(在岗实习)对象，报主管部门和组织人社部门同意后，择优确定试用(在岗实习)对象。

(五)试用(在岗实习)。经考核确定的在岗实习对象，可签订三方协议书。试用(在岗实习)时间为一个月，试用(在岗实习)期间交通、住宿及生活补贴由用人单位负责。试用(在岗实习)期满，用人单位出具试用鉴定，主管部门负责考察考核、提出人选建议报市人才工作领导小组审定。审定通过的拟聘人员，由用人单位组织体检。

(六)审定。市人才办综合用人单位试用及体检意见，提出正式拟聘人选名单报市委常委会审定。

五、纪律与监督

(一)招聘工作应做到信息公开、过程公开、结果公开，自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。

(二)招聘工作实行回避制度。从事此次招聘工作的所有人员，凡涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及姻亲关系或其他有可能影响招聘工作公正的，必须一律实行回避。

(三)按照人事考试违规违纪行为处理的有关规定，对违反公开招聘工作纪律或弄虚作假的应聘人员，取消其考核资格，已被聘用的取消其聘用资格，并对有关工作人员依纪依法严肃查处。

本公告未尽事宜，由内江市人才工作领导小组办公室、内江市人力资源社会保障局负责解释。

咨询电话：内江市人才办 0832-2030280

内江市人力资源社会保障局 0832-2026072

内江市市中区人才办 0832-2037380

内江市东兴区人才办 0832-2085816

内江市隆昌市人才办 0832-3910074

内江市资中县人才办 0832-5610563

内江市威远县人才办 0832-8226043

内江市高新区党政办 0832-5858842

附件：1.2018年四川省内江市“甜城英才”公开选聘岗位表

2.2018年四川省内江市“甜城英才”公开选聘报名登记表

内江市人才工作领导小组办公室

2018年11月29日

附件下载点击“阅读原文”:

附件1.2018年四川省内江市“甜城英才”公开选聘岗位表.doc

附件2.2018年四川省内江市“甜城英才”.

往期回顾

● 招聘多学科教师！年薪6-20W！

● 教师招聘！直接进面，11月26日报名

● 教师招聘！月薪7000+，中专可报

● 成都教师招聘！应往届可报！

● 国家发话了！关乎这6类人的工资

领导说了！

你点一个

小编的工资涨1块！